Como as mulheres nos levarão à liberdade, à justiça e à paz

"Eu fui a primeira mulher presidente de uma nação africana e acredito que mais países deviam tentar isso", diz H.E. Ellen Johnson Sirleaf, que ganhou o prémio Nobel e ex-presidente da Libéria. Contando a história de como as mulheres liberianas ajudaram a reconstruir o seu país após anos de guerra civil, Sirleaf analisa porque a igualdade de género é essencial para a paz e para a prosperidade — e revela o seu plano para estimular uma geração de mulheres preparadas para assumir posições de liderança e catalisar mudanças sociais.

Eu fui a primeira presidente mulher

de uma nação africana.

E acredito que mais países
deveriam tentar isso.

(Risos)

(Aplausos)

Depois de o teto de vidro ser quebrado,

nunca mais pode ser montado.

No entanto, alguém pode tentar fazer isso.

Quando assumi a presidência da Libéria

em janeiro de 2006,

nós enfrentámos problemas tremendos
de uma nação pós-conflito:

uma economia em colapso,

infraestruturas destruídas,

instituições disfuncionais,

uma dívida enorme,

uma administração pública exagerada.

Também enfrentámos

os problemas daqueles deixados para trás.

As principais vítimas
de todas as guerras civis:

as mulheres e as crianças.

No meu primeiro dia no cargo,

eu estava entusiasmada...

e estava exausta.

Tinha sido uma subida muito longa

até onde eu estava.

As mulheres foram as que mais sofreram

no nosso conflito civil,

e as mulheres foram as que o resolveram.

A nossa História regista

muitas mulheres de força e ação.

Uma presidente da Assembleia Geral
das Nações Unidas

uma prestigiada juíza
do Tribunal Regional,

uma presidente da Universidade da Libéria.

Eu sabia que tinha de formar

uma equipa muito forte

com a capacidade de resolver

os problemas da nossa nação.

E eu queria colocar mulheres
em todas as posições superiores.

Mas eu sabia que isso não era possível.

Então, decidi colocá-las
em posições estratégicas.

Recrutei uma economista muito capaz
do Banco Mundial

para ser nossa ministra das Finanças,

para liderar nossos esforços
para aliviar a dívida.

Outra para ser a ministra
de Assuntos Externos,

para reativar as nossas relações
bilaterais e multilaterais.

A primeira mulher a ser chefe de polícia

para lidar com os medos
de nossas mulheres,

que sofreram tanto
durante a guerra civil.

Outra para ser a ministra de Género,

para poder garantir a proteção
e a participação das mulheres.

Ao longo do tempo,

a ministra da Justiça,

a ministra de Obras Públicas,

a ministra da Agricultura,

a ministra do Comércio e da Indústria.

A participação na liderança

ocorreu de forma sem precedentes
na minha administração.

E embora eu soubesse

que não havia mulheres suficientes
com a experiência

para formar um gabinete só de mulheres

— como eu queria —

eu decidi nomear numerosas mulheres

para cargos ministeriais menores,

como executivas,

como administradoras,

no governo local,

no serviço diplomático,

na justiça,

em instituições públicas.

Funcionou.

No final de 2012,

o nosso crescimento económico
tinha atingido o pico de 9%.

As nossas infraestruturas estavam a ser
reconstruídas num ritmo muito rápido.

As nossas instituições estavam
novamente a funcionar.

A nossa dívida de 4900 milhões

tinha sido amplamente cancelada.

Tínhamos boa relação
com o Fundo Monetário Internacional,

com o Banco Mundial,

com o Banco Africano
de Desenvolvimento.

Também tínhamos boas relações de trabalho

com todos os países africanos
nossos irmãos

e muitas nações em todo o mundo.

As mulheres podiam voltar
a dormir pacificamente à noite,

sem medo.

Os nossos filhos estavam a sorrir de novo,

como lhes prometera durante
o meu primeiro discurso inaugural.

A reputação e a credibilidade
da nossa nação,

perdidas nos muitos anos de conflito,

foram restauradas.

Mas o progresso nunca é garantido.

E na nossa legislatura,
no meu primeiro mandato,

as mulheres eram 14%.

No segundo mandato,
caíram para 8%,

porque o meio ambiente
era cada vez mais tóxico.

Eu tive a minha participação
nas críticas e na toxicidade.

Ninguém é perfeito.

Mas não há nada mais previsível

do que uma mulher forte

que quer mudar as coisas,

que é corajosa para falar,

que é ousada nas ações.

Mas eu aguento bem as críticas.

Eu sei porque é que tomei
as decisões que tomei,

e estou feliz com os resultados.

Mas é por isso que são necessárias
mais líderes mulheres.

Pois sempre haverá aqueles
que nos derrubarão,

que nos vão separar,

porque querem que se mantenha
o status quo.

Embora a África Subsaariana
tenha tido grandes avanços

na liderança e participação das mulheres

particularmente na legislatura

— no parlamento, como é chamado —

tantas mulheres,

50% e mais, numa das nossas nações,

bem mais de 60%,
a melhor do mundo,

mas sabemos que isso não é suficiente.

Embora devamos ser muito gratos

e aplaudir o progresso que fizemos,

sabemos que há muito
mais trabalho a fazer.

O trabalho terá de abordar
os vestígios remanescentes

de algo estrutural...

contra as mulheres.

Em muitos lugares,

os partidos políticos

baseiam-se em clientelismo,

em patriarcado,

na misoginia

que tenta afastar as mulheres

dos lugares a que têm direito,

que as tem impedido

de assumir posições de liderança.

Com demasiada frequência,
as mulheres recebem

— mesmo com desempenhos melhores,

mesmo com competências
iguais ou melhores —

pagamento desigual.

E assim, temos de continuar a trabalhar

para mudar as coisas.

Temos de conseguir mudar os estereótipos.

Temos de conseguir garantir

que essas barreiras estruturais

que têm impedido as mulheres

de conseguirem ter
o património que merecem.

E também devemos trabalhar com homens.

Porque cada vez mais,

se reconhece

que a igualdade total de género

garantirá uma economia mais forte,

uma nação mais desenvolvida,

uma nação mais pacífica.

E é por isso que
devemos continuar a trabalhar.

É por isso que somos parceiros.

Vou lançar um Centro
para Mulheres e Desenvolvimento

que reunirá...

(Aplausos)

reunirá mulheres que começaram

e estão empenhadas
em participarem na liderança,

mulheres que se destacaram

e avançaram juntas na liderança.

Num período de 10 anos,

acreditamos profundamente

que vamos criar essa onda de mulheres

que estão preparadas para assumir,

abertamente,

liderança e influência intencionais

em toda a sociedade.

E é por isso...

que aos 81 anos, não posso me aposentar.

(Aplausos)

As mulheres estão a trabalhar
para a mudança

na África.

As mulheres estão a trabalhar
para a mudança

em todo o mundo.

Eu estarei com elas

e serei uma delas,

para sempre.

(Aplausos)

Obrigada por me ouvirem.

Saiam e mudem o mundo.

(Aplausos)