1
00:00:00,460 --> 00:00:02,516
Ofis içinde çalışmanın temel sorunu şu ki

2
00:00:02,540 --> 00:00:05,156
kendi iş ortamınıza hâkim olamıyorsunuz.

3
00:00:05,180 --> 00:00:07,380
[Çalışma Şeklimiz]

4
00:00:08,780 --> 00:00:11,812
Selam, benim adım Matt.
Automattic'in CEO'suyum,

5
00:00:11,812 --> 00:00:14,896
yani WordPress.com, Jetpack
ve WooCommerce'in arkasındaki şirket.

6
00:00:14,896 --> 00:00:19,076
Çalışan sayımız 800'ü geçmek üzere
ve her yerdeler,

7
00:00:19,100 --> 00:00:22,876
Kaliforniya'dan Alabama'ya, Missisipi'ye,
Teksas'ta yaşadığım yere.

8
00:00:22,900 --> 00:00:24,756
Ayrıca 67 ülke içindeler.

9
00:00:24,780 --> 00:00:27,073
Kanada, Meksika, Hindistan, Yeni Zelanda.

10
00:00:27,098 --> 00:00:30,153
Bazılarının yerleşik bir evi bile yok,
seyahat ediyorlar.

11
00:00:30,178 --> 00:00:32,511
Gerek karavan gerek Airbnb olsun,

12
00:00:32,535 --> 00:00:34,911
her gün, her hafta veya her ay
yeni bir yerdeler.

13
00:00:34,935 --> 00:00:38,031
İyi bir Wi-Fi buldukları sürece
nerede olduklarını önemsemiyoruz.

14
00:00:38,055 --> 00:00:40,991
Dağılımlı iş tercihimiz kazara olmadı.

15
00:00:41,015 --> 00:00:43,591
En başından beri bilinçli bir seçimdi.

16
00:00:43,615 --> 00:00:45,911
Uzaktan kelimesini
kullanmadığıma dikkat edin

17
00:00:45,935 --> 00:00:47,671
çünkü bu şöyle bir etki uyandırıyor,

18
00:00:47,671 --> 00:00:49,791
bazı insanlar önemlidir,
bazıları ise değil.

19
00:00:49,815 --> 00:00:52,271
İşimizi tanımlamada
''dağılımlı''yı tercih ediyorum,

20
00:00:52,295 --> 00:00:53,772
herkes eşit bir oyun sahasında.

21
00:00:53,792 --> 00:00:55,276
Bence dağılımlı bir iş gücü

22
00:00:55,301 --> 00:00:57,004
bir şirket kurmanın en etkili yolu.

23
00:00:57,004 --> 00:00:59,183
Kilit nokta buna bilinçli yaklaşmak.

24
00:00:59,244 --> 00:01:00,500
WordPress'i kurduğumuzda

25
00:01:00,658 --> 00:01:03,634
ilk 20 iş alımı
bizzat tanışmadığım kişilerdi.

26
00:01:03,766 --> 00:01:06,243
Ama online işbirliği yapmıştık,
bazen yıllarca.

27
00:01:06,406 --> 00:01:09,809
Buna tek bir sebepten devam etmek istedim.

28
00:01:09,834 --> 00:01:11,771
Bence yetenek ve zekâ

29
00:01:11,796 --> 00:01:13,544
dünyada eşit bir şekilde dağılmış.

30
00:01:13,569 --> 00:01:14,843
Ama fırsat öyle değil.

31
00:01:15,389 --> 00:01:17,565
Silikon Vadisi'nde
büyük teknoloji şirketleri

32
00:01:17,589 --> 00:01:19,845
genel olarak aynı küçük gölde
balık tutuyorlar.

33
00:01:19,869 --> 00:01:22,805
Dağılımlı bir şirket ise
tüm okyanustan avlanabiliyor.

34
00:01:22,829 --> 00:01:26,325
Japonya'da yetişmiş ama Kaliforniya'da
yaşayan birini işe almak yerine

35
00:01:26,349 --> 00:01:28,205
dünyanın neresinde olursa olsun

36
00:01:28,229 --> 00:01:31,245
orada yaşayan, çalışan, uyuyan
birinden faydalanabilirsiniz.

37
00:01:31,270 --> 00:01:33,765
O kültüre farklı bir
bakış açısı kazandırıyorlar

38
00:01:33,789 --> 00:01:35,445
ve de farklı bir yaşanmış deneyim.

39
00:01:35,469 --> 00:01:37,765
Karar mekanizmasının dağılmasında,

40
00:01:37,789 --> 00:01:41,405
insanların işini yapış şekline
özerklik tanıma isteği var.

41
00:01:41,429 --> 00:01:44,245
Belli saatlerin önemli olduğu
bir pozisyonda değilseniz

42
00:01:44,269 --> 00:01:45,765
kendi planınızı yapabilirsiniz.

43
00:01:45,789 --> 00:01:49,405
Herkesin kendi köşesi olabilir,
kendi penceresi, yemek istediği şeyler,

44
00:01:49,429 --> 00:01:52,245
ne zaman müzik, ne zaman
sessizlik olacağını seçebilirsiniz.

45
00:01:52,269 --> 00:01:54,685
Odanın ısısını siz ayarlarsınız.

46
00:01:54,709 --> 00:01:56,765
İşe gidip gelme vaktinden tasarruf ederek

47
00:01:56,789 --> 00:01:59,125
daha önemli şeylere vakit ayırabilirsiniz.

48
00:01:59,149 --> 00:02:01,885
Dağılımlı bir iş gücü
bir teknoloji şirketi için ideal.

49
00:02:01,909 --> 00:02:03,245
İnsanlar sık sık soruyor,

50
00:02:03,269 --> 00:02:06,525
''Bu sizin için harika işliyor,
peki ya diğer herkes?''

51
00:02:06,590 --> 00:02:07,751
Bir ofisiniz varsa

52
00:02:07,776 --> 00:02:10,484
dağılımlı imkân yaratmak için
birkaç şey yapabilirsiniz.

53
00:02:10,811 --> 00:02:13,075
Bir: Her şeyi belgeleyin.

54
00:02:13,269 --> 00:02:15,889
Bir ofiste, aynı anda
karar vermek kolaydır,

55
00:02:15,913 --> 00:02:17,285
mutfakta, girişte.

56
00:02:17,309 --> 00:02:18,915
Ama insanlar uzaktan çalışıyor

57
00:02:18,915 --> 00:02:21,485
ve ekibin bazı üyeleri
o sohbeti gerçekleştirirken

58
00:02:21,509 --> 00:02:22,765
katılım gösteremiyorlarsa

59
00:02:22,789 --> 00:02:26,044
nedenini anlamadan bu kararların
verildiğini görecekler.

60
00:02:26,069 --> 00:02:29,459
Her zaman hangi noktala olduğunuzu
ve ne düşündüğünüzü belli edin.

61
00:02:29,459 --> 00:02:31,875
Böylece diğerleri
kaldığınız yerden devam edebilir.

62
00:02:31,875 --> 00:02:34,365
Farklı zaman dilimlerinde
insanlar etkileşim kurar,

63
00:02:34,389 --> 00:02:37,125
ayrıca şu da harika bir nokta,
organizasyon geliştikçe

64
00:02:37,149 --> 00:02:38,773
ayrılan ve yeni katılan insanlar.

65
00:02:38,798 --> 00:02:42,024
Mümkün olduğu kadar çok
online sohbetler edin.

66
00:02:42,083 --> 00:02:46,525
Her şey paylaşıldığında
yeni insanların da katılımı kolaylaşır.

67
00:02:46,549 --> 00:02:48,565
Ayrıca doğru araçları bulmanız lazım.

68
00:02:48,589 --> 00:02:52,205
Günlük iletişimde yardımı olan
çok sayıda app ve hizmet var;

69
00:02:52,229 --> 00:02:54,565
video konferans, proje yönetimi.

70
00:02:54,696 --> 00:02:58,447
Çalışma şeklinizi değiştiren şeyler
artık nesneler değil.

71
00:02:58,591 --> 00:03:00,833
Bilgisayarınızdan erişebildiğiniz şeyler.

72
00:03:00,858 --> 00:03:03,925
İşbirliğini mümkün kılan
farklı araçlar deneyin,

73
00:03:03,949 --> 00:03:05,205
nasıl çalıştığına bakın.

74
00:03:05,229 --> 00:03:07,205
Üretken, yüz yüze zaman yaratın.

75
00:03:07,229 --> 00:03:08,485
Geleneksel bir ofiste,

76
00:03:08,509 --> 00:03:10,845
yılın 48 haftası aynı yerdesinizdir

77
00:03:10,869 --> 00:03:13,005
ve sadece üç veya dört hafta
ayrı olursunuz.

78
00:03:13,029 --> 00:03:16,285
Bunu değiştirmeye çalışıyoruz:
Kısa ve yoğun atılımlar yapıyoruz.

79
00:03:16,309 --> 00:03:18,015
Yılda bir kez büyük bir toplantıyla

80
00:03:18,015 --> 00:03:20,365
tüm şirket bir hafta boyunca
bir araya geliyor.

81
00:03:20,389 --> 00:03:21,885
Yarı iş, yarı oyun gibi.

82
00:03:21,909 --> 00:03:23,765
Asıl amaç insanların bağ kurması.

83
00:03:23,789 --> 00:03:26,685
Herkesin anlaşmasını
ve aynı fikirde olmasını istiyoruz,

84
00:03:26,709 --> 00:03:29,365
iş arkadaşlarıyla daha derin
bağlantılar kurmalarını.

85
00:03:29,389 --> 00:03:31,525
Yılın geri kalanı birlikte çalıştıklarında

86
00:03:31,549 --> 00:03:34,165
bu anlayış ve empatiyi de sunabilirler.

87
00:03:34,189 --> 00:03:35,445
Ve son olarak da

88
00:03:35,469 --> 00:03:38,427
insanlara kendi iş ortamları için
gerekli esnekliği tanıyın.

89
00:03:38,452 --> 00:03:40,925
Automattic'te herkesin
bir ortak çalışma ödeneği var,

90
00:03:40,925 --> 00:03:42,965
ortak çalışma alanı için kullanabilir

91
00:03:42,989 --> 00:03:46,365
veya kahve almak için, böylece
kahve dükkanından kovulmazlar.

92
00:03:46,389 --> 00:03:49,285
Seattle'da bir grup ödeneklerini
ortak havuzda birleştirerek

93
00:03:49,309 --> 00:03:51,125
bir balıkçı iskelesi kiraladılar.

94
00:03:51,149 --> 00:03:54,045
Şirkete katılan herkes
home-office ödeneği alıyor.

95
00:03:54,069 --> 00:03:56,779
Bu parayla doğru koltuğu, monitörü,

96
00:03:56,779 --> 00:04:01,160
malzemeleri alabilir ve kendileri için
en üretken ortamı yaratabilirler.

97
00:04:01,909 --> 00:04:05,005
Bugün sadece birkaç şirket
dağılımlı çalışıyor.

98
00:04:05,029 --> 00:04:07,965
On veya yirmi yıl içinde

99
00:04:07,989 --> 00:04:10,485
dünyanın gidişatını değiştiren
şirketlerin yüzde 90'ı

100
00:04:10,509 --> 00:04:12,005
bu şekilde faaliyet gösterecek.

101
00:04:12,029 --> 00:04:15,965
Dağılımlı çalışmak için gelişecekler
veya olanlar tarafından yenilenecekler.

102
00:04:15,989 --> 00:04:18,405
Bir daha ne inşa edeceğinizi
düşündüğünüzde

103
00:04:18,429 --> 00:04:20,525
küresel yeteneğe nasıl girebileceğinizi,

104
00:04:20,549 --> 00:04:23,645
insanlara istedikleri yaşama
ve çalışma özerkliğini vermeyi

105
00:04:23,669 --> 00:04:27,285
ve birlikte yarattığınız şeye
hâlâ devam ettiğinizi düşünün.