Când vine vorba de experiența mea
privind includerea dizabilităților
în discuția referitoare la incluziune,
este că, în general, nu a fost inclusă.
A trecut puțin timp de când acest lucru s-a schimbat pentru mine,
după ce muncești mult timp cu sag-aftra
în chestiuni legate de diversitate și incluziune
și trebuie să spun că
comitetul persoanelor cu dizabilități a reușit să facă
o muncă fenomenală, aducând o schimbare
prin introducerea acestei conversații în industrie.
E uimitor de cât de multă energie e nevoie
pentru a obține acel rol mare, vechi, îndrăzneț
doar cu puțin, și ei au făcut asta,
și începe să se miște acum.
De fapt, începe să prindă contur
și oamenii poartă această conversație.
Pentru că oamenii...
Cred că lucrul de care sunt cel mai entuziasmat acum,
este faptul că,
atât de mulți oameni vorbesc despre egalitate și incluziune,
și ei încearcă să se asigure că nimeni nu este lăsat afară.
Și atunci când semnalați cuiva
că excludeți 20% din populație,
aceștia încep să acorde atenție,
se trezesc,
și așa că a fost și pentru mine.
Cred că nu a fost nici pe departe o conversaţie atât de grea
așa cum ar fi fost acum 10-15 ani.
Oamenii exprimă brusc,
„Oh, ai dreptate! Nu m-am gândit la asta.
Nu am inclus oameni cu dizabilități în proiectele mele,
Nu am angajat scriitori cu dizabilități.
Nu am căutat un producător...”
Astfel că, simplul fapt că le este arătat,
uneori, într-un... știți...
într-un mod rușinos,
dar uneori în....
această acțiune vă va ajuta să creșteți profiturile,
pentru că oamenii vor să se vadă pe ei înșiși pe cameră.
Dar nu acesta este scopul.
De fapt, uneori mesajul este mai puternic când
vezi o persoană cu dizabilități pe cameră
și acea persoană nu este subiectul poveștii.
Se întâmplă din ce în ce mai mult,
dar nu se întâmplă suficient de mult, haideți să fim sinceri,
dar se întâmplă mai mult.
Pentru că, la sfârșitul zilei, cred că oamenii încep să realizeze că dacă
spuneți că susțineți calitatea,
trebuie să fie calitate peste tot.
Nu poate fi calitate doar pentru oamenii care
arată ca mine sau ca genul meu,
sau care gândesc ca mine, sau iubesc ca mine.
Trebuie să fie calitate pentru toți.
Ori te lupți pentru toți, sau de fapt
te lupți doar pentru tine și pentru cei ca tine.
Așa că, cred că acesta este mesajul
care trebuie transmis din ce în ce mai mult.
Cred că este o notă simplă...
Nu uitați de acești oameni
Care, apropo, sunt cea mai mare parte a populației
de oameni uitați din țară.