Când vine vorba de
experiența mea
privind includerea dizabilităților
în discuția referitoare la incluziune,
este că, în general, nu a fost inclusă.
A trecut puțin timp de când acest lucru
s-a schimbat pentru mine,
după ce muncești mult timp
cu sag-aftra
în chestiuni legate de diversitate
și incluziune
și trebuie să spun că
comitetul persoanelor cu dizabilități
a reușit să facă
o muncă fenomenală, aducând
o schimbare
prin introducerea acestei
conversații în industrie.
E uimitor de cât de multă
energie e nevoie
pentru a obține acel rol mare,
vechi, îndrăzneț
doar cu puțin, și ei au făcut asta,
și începe să se miște acum.
De fapt, începe să prindă contur
și oamenii poartă această conversație.
Pentru că oamenii...
Cred că lucrul de care sunt cel
mai entuziasmat acum,
este faptul că,
atât de mulți oameni vorbesc
despre egalitate și incluziune,
și ei încearcă să se asigure că
nimeni nu este lăsat afară.
Și atunci când semnalați cuiva
că excludeți 20% din populație,
aceștia încep să acorde atenție,
se trezesc,
și așa că a fost și pentru mine.
Cred că nu a fost nici pe departe
o conversaţie atât de grea
așa cum ar fi fost acum 10-15 ani.
Oamenii exprimă brusc,
„Oh, ai dreptate! Nu m-am gândit la asta.
Nu am inclus oameni cu dizabilități
în proiectele mele,
Nu am angajat scriitori
cu dizabilități.
Nu am căutat un producător...”
Astfel că, simplul fapt
că le este arătat,
uneori, într-un... știți...
într-un mod rușinos,
dar uneori în....
această acțiune vă va ajuta
să creșteți profiturile,
pentru că oamenii vor să se vadă
pe ei înșiși pe cameră.
Dar nu acesta este scopul.
De fapt, uneori mesajul este mai
puternic când
vezi o persoană cu dizabilități
pe cameră
și acea persoană nu este subiectul
poveștii.
Se întâmplă din ce în ce mai mult,
dar nu se întâmplă suficient de mult,
haideți să fim sinceri,
dar se întâmplă mai mult.
Pentru că, la sfârșitul zilei, cred că
oamenii încep să realizeze că dacă
spuneți că susțineți calitatea,
trebuie să fie calitate peste tot.
Nu poate fi calitate doar pentru
oamenii care
arată ca mine sau ca genul meu,
sau care gândesc ca mine, sau
iubesc ca mine.
Trebuie să fie calitate
pentru toți.
Ori te lupți pentru toți, sau de fapt
te lupți doar pentru tine și
pentru cei ca tine.
Așa că, cred că acesta este mesajul
care trebuie transmis
din ce în ce mai mult.
Cred că este o notă simplă...
Nu uitați de acești oameni
Care, apropo, sunt cea mai mare parte
a populației
de oameni uitați din
țară.