WEBVTT 00:00:00.837 --> 00:00:03.104 Skúste sa na chvíľu obzrieť okolo seba 00:00:03.128 --> 00:00:05.847 a nájdite najviac paranoidnú osobu. NOTE Paragraph 00:00:05.871 --> 00:00:06.935 (smiech) NOTE Paragraph 00:00:06.959 --> 00:00:09.411 A ukážte na ňu prstom. NOTE Paragraph 00:00:09.435 --> 00:00:10.470 (smiech) NOTE Paragraph 00:00:10.494 --> 00:00:11.853 OK, nerobte to naozaj. NOTE Paragraph 00:00:11.877 --> 00:00:12.996 (smiech) NOTE Paragraph 00:00:13.020 --> 00:00:14.889 Ako organizačný psychológ 00:00:14.913 --> 00:00:16.795 trávim veľa času na pracoviskách 00:00:16.819 --> 00:00:18.979 a vidím paranoju všade. 00:00:19.342 --> 00:00:22.041 Paranoja je spôsobená ľuďmi, ktorých nazývam „príjemca“. 00:00:22.041 --> 00:00:24.148 Príjemcovia vnímajú interakcie sebecky. 00:00:24.172 --> 00:00:26.433 Premýšľajú „čo pre mňa môžeš urobiť?“ 00:00:26.832 --> 00:00:28.233 Opakom je „darca“. 00:00:28.257 --> 00:00:31.017 To je niekto, kto vstupuje do väčšiny interakcií s otázkou 00:00:31.041 --> 00:00:32.641 „Čo môžem JA urobiť pre teba?“ NOTE Paragraph 00:00:33.045 --> 00:00:35.650 Skúste sa zamyslieť nad vaším štýlom. 00:00:35.650 --> 00:00:38.013 Všetci máme chvíle dávania a prijímania. 00:00:38.037 --> 00:00:40.513 Váš štýl je ako väčšinou pristupujete k ľuďom. 00:00:40.513 --> 00:00:41.569 Váš štandard. 00:00:41.569 --> 00:00:43.525 Mám krátky test, ktorým zistíte 00:00:43.535 --> 00:00:45.528 či ste skôr darca, alebo príjemca. 00:00:45.558 --> 00:00:47.340 Môžete ho spraviť hneď teraz. NOTE Paragraph 00:00:47.360 --> 00:00:48.983 [Test narcizmu] NOTE Paragraph 00:00:48.983 --> 00:00:51.189 [Krok 1: Zamyslite sa nad sebou] NOTE Paragraph 00:00:51.219 --> 00:00:52.356 (smiech) NOTE Paragraph 00:00:52.356 --> 00:00:55.634 [Krok 2: Ak ste sa dostali po Krok 2, nie ste Narcis] NOTE Paragraph 00:00:55.658 --> 00:00:57.217 (smiech) NOTE Paragraph 00:00:58.082 --> 00:01:01.915 Toto je jediná vec, ktorú dnes poviem, ktorá nie je podložená faktami, 00:01:01.939 --> 00:01:05.371 ale som presvedčený, že čím dlhšie vám trvalo zasmiať sa, 00:01:05.395 --> 00:01:07.822 tým je pravdepodobnejšie, že ste „príjemca“. NOTE Paragraph 00:01:07.846 --> 00:01:08.911 (smiech) NOTE Paragraph 00:01:08.935 --> 00:01:11.037 Jasné, nie všetci príjemcovia sú narcistickí. 00:01:11.037 --> 00:01:13.879 Niektorí sú len darcovia, ktorí sa popálili priveľa krát. 00:01:13.903 --> 00:01:17.227 Ďalší druh príjemcu, o ktorom dnes nebudeme hovoriť, 00:01:17.251 --> 00:01:19.104 a to je psychopat. NOTE Paragraph 00:01:19.128 --> 00:01:20.279 (smiech) NOTE Paragraph 00:01:20.303 --> 00:01:23.175 Bol som zvedavý, aké bežné sú tieto extrémy, 00:01:23.199 --> 00:01:26.008 A tak som sa opýtal 30 000 ľudí v rôznych odvetviach 00:01:26.032 --> 00:01:27.644 a rôznych kultúrach. 00:01:27.668 --> 00:01:30.146 Zistil som, že väčšina ľudí je presne v strede 00:01:30.170 --> 00:01:31.636 medzi dávaním a braním. 00:01:31.660 --> 00:01:34.005 Volia tretí štýl, „vyrovnávanie“. 00:01:34.029 --> 00:01:37.378 Ak ste „vyrovnávateľ“, snažíte sa o rovnováhu medzi dávaním a braním: 00:01:37.378 --> 00:01:40.716 quid pro quo – urobím niečo pre teba, ak urobíš niečo pre mňa. 00:01:40.740 --> 00:01:42.985 Zdá sa to ako bezpečný spôsob, ako žiť. 00:01:42.985 --> 00:01:46.173 Ale je to najefektívnejší a najproduktívnejší spôsob? 00:01:46.173 --> 00:01:48.817 Odpoveď na túto otázku je rozhodne... 00:01:48.841 --> 00:01:49.999 možno. NOTE Paragraph 00:01:50.023 --> 00:01:51.249 (smiech) NOTE Paragraph 00:01:51.273 --> 00:01:53.452 Študoval som desiatky organizácií, 00:01:53.476 --> 00:01:54.651 tisíce ľudí. 00:01:54.675 --> 00:01:58.227 Nechal som inžinierov merať svoju produktivitu. NOTE Paragraph 00:01:58.251 --> 00:02:00.606 (smiech) NOTE Paragraph 00:02:00.630 --> 00:02:03.599 Sledoval som známky študentov medicíny 00:02:03.623 --> 00:02:05.598 a predaj obchodníkov. NOTE Paragraph 00:02:05.622 --> 00:02:07.068 (smiech) NOTE Paragraph 00:02:07.092 --> 00:02:08.744 A, prekvapivo, 00:02:08.768 --> 00:02:12.437 najhoršie výsledky v každom obore mali „darcovia“. 00:02:12.709 --> 00:02:14.793 Inžinieri, ktorí spravili najmenej práce, 00:02:14.817 --> 00:02:17.323 boli tí, ktorí pomáhali viac než im bolo vrátené. 00:02:17.347 --> 00:02:19.483 Boli tak zamestnaní prácou ostatných ľudí, 00:02:19.507 --> 00:02:22.407 že im neostal čas a energia dokončiť ich vlastnú prácu. 00:02:22.751 --> 00:02:25.886 Najhoršie známky na lekárskej fakulte mali študenti, 00:02:25.910 --> 00:02:27.961 ktorí najviac súhlasia s tvrdeniami ako 00:02:27.961 --> 00:02:30.249 „Zbožňujem pomáhať ostatným“. 00:02:31.088 --> 00:02:33.312 Takže doktor, na ktorého sa chcete spoľahnúť, 00:02:33.316 --> 00:02:36.395 je ten, ktorý išiel na školu bez úmyslu niekomu pomôcť. NOTE Paragraph 00:02:36.419 --> 00:02:37.446 (smiech) NOTE Paragraph 00:02:37.470 --> 00:02:39.828 A v predaji tiež, najnižšie zárobky boli 00:02:39.852 --> 00:02:41.547 u najštedrejších obchodníkov. 00:02:41.571 --> 00:02:44.001 Oslovil som jedného z predajcov, ktorý mal 00:02:44.025 --> 00:02:45.632 veľmi vysoké skóre darcu, 00:02:45.656 --> 00:02:48.214 a opýtal som sa: „Prečo si nahovno obchodník?“ 00:02:48.238 --> 00:02:49.779 Nie týmito slovami, ale – NOTE Paragraph 00:02:49.803 --> 00:02:50.847 (smiech) NOTE Paragraph 00:02:50.871 --> 00:02:53.223 „Čo je cena štedrosti pri predaji?“ 00:02:53.247 --> 00:02:56.513 Povedal: „Mne tak záleží na mojich zákazníkoch, 00:02:56.537 --> 00:02:59.299 že by som im nikdy nepredal naše mizerné produkty.“ NOTE Paragraph 00:02:59.323 --> 00:03:00.724 (smiech) NOTE Paragraph 00:03:00.748 --> 00:03:01.976 Len zo zvedavosti, 00:03:02.000 --> 00:03:05.284 koľkí z vás sú skôr „darcovia“ než „prijímatelia“ či „vyrovnávatelia“? 00:03:05.308 --> 00:03:06.458 Zdvihnite ruky. 00:03:06.882 --> 00:03:09.911 OK, bolo by to viac, keby sme nespomenuli tieto fakty. NOTE Paragraph 00:03:10.525 --> 00:03:14.152 Ale je tu háčik, 00:03:14.176 --> 00:03:17.472 lebo darcovia sa často obetujú, 00:03:17.496 --> 00:03:19.675 ale zlepšia tak organizáciu. 00:03:20.345 --> 00:03:23.112 Je veľké množstvo dôkazov – 00:03:23.136 --> 00:03:26.869 veľa, veľa štúdií sledujúcich frekvenciu „darcovského správania“ 00:03:26.893 --> 00:03:29.030 v tíme, či organizácii – 00:03:29.054 --> 00:03:31.854 a čím viac ľudia pomáhajú a zdieľajú vedomosti 00:03:31.854 --> 00:03:33.317 a poskytujú mentoring, 00:03:33.341 --> 00:03:36.118 tým viac sa organizáciám darí v každej merateľnej oblasti: 00:03:36.142 --> 00:03:38.973 vyššie zisky, spokojnosť zákazníkov, udržanie zamestnancov, 00:03:38.997 --> 00:03:40.842 dokonca nižšie prevádzkové náklady. 00:03:41.407 --> 00:03:44.275 Takže darcovia trávia veľa času pomáhaním ostatným 00:03:44.299 --> 00:03:45.506 a zlepšovaním tímu 00:03:45.530 --> 00:03:48.006 a bohužiaľ tým trpia. 00:03:48.030 --> 00:03:49.698 Chcem hovoriť o tom, ako sa dá 00:03:49.722 --> 00:03:53.043 vybudovať kultúru, kde darcovia môžu uspieť. NOTE Paragraph 00:03:53.564 --> 00:03:56.584 Premýšľal som – ak darcovia majú najhoršie výsledky, 00:03:56.608 --> 00:03:58.436 kto má najlepšie? 00:03:59.438 --> 00:04:02.088 Dobrá správa je: Nie sú to prijímatelia. 00:04:02.112 --> 00:04:05.767 Prijímatelia zvyknú ísť rýchlo hore, ale väčšinou aj rýchlo padnú. 00:04:05.791 --> 00:04:07.888 A padnú rukami vyrovnávateľov. 00:04:07.912 --> 00:04:11.332 Ak ste tento typ, veríte v „oko za oko“ – spravodlivosť. 00:04:11.356 --> 00:04:12.776 A keď stretnete prijímateľa, 00:04:12.800 --> 00:04:14.669 cítite, že je vaša povinnosť 00:04:14.693 --> 00:04:16.735 kruto potrestať takúto osobu. NOTE Paragraph 00:04:16.759 --> 00:04:17.773 (smiech) NOTE Paragraph 00:04:17.797 --> 00:04:19.562 A tak sa im dostane spravodlivosti. NOTE Paragraph 00:04:20.108 --> 00:04:22.078 A väčšina ľudí sú vyrovnávatelia. 00:04:22.102 --> 00:04:23.686 Čo znamená, že ak ste príjemca, 00:04:23.710 --> 00:04:25.690 jedného dňa vás to zrejme dostane. 00:04:25.714 --> 00:04:27.352 Všetko sa nám raz vráti. 00:04:27.376 --> 00:04:28.982 Takže logický záver je: 00:04:29.006 --> 00:04:31.871 najlepšie výsledky musia mať vyrovnávatelia. 00:04:31.895 --> 00:04:33.413 Ale nie sú. 00:04:33.437 --> 00:04:36.287 V každej práci, každej organizácii, ktorú som študoval, 00:04:36.311 --> 00:04:38.473 najlepšie výsledky patria znova darcom. NOTE Paragraph 00:04:39.651 --> 00:04:42.693 Pozrite sa na dáta, ktoré som zozbieral na stovkách obchodníkov, 00:04:42.693 --> 00:04:43.986 sledujúc ich predaj. 00:04:44.010 --> 00:04:46.619 Vidíte, že darci sú v oboch extrémoch. 00:04:46.619 --> 00:04:49.377 Je to väčšina ľudí s najhoršími výsledkami, 00:04:49.377 --> 00:04:51.021 ale aj najlepšími. 00:04:51.021 --> 00:04:53.199 To isté platí pre produktivitu inžinierov 00:04:53.199 --> 00:04:54.964 a známky študentov medicíny. 00:04:54.964 --> 00:04:57.785 Darcov vidíme na vrchu a na spodku 00:04:57.785 --> 00:05:00.177 každého ukazovateľa úspechu. 00:05:00.201 --> 00:05:01.503 Takže vyvstáva otázka: 00:05:01.527 --> 00:05:04.936 Ako vytvoriť svet, kde môže viac darcov vyniknúť? 00:05:04.960 --> 00:05:07.783 Ako to spraviť, nielen vo firmách, 00:05:07.807 --> 00:05:09.638 ale aj neziskovkách, školách... 00:05:09.662 --> 00:05:10.955 aj vládach. 00:05:10.979 --> 00:05:12.185 Ste pripravení? NOTE Paragraph 00:05:12.209 --> 00:05:13.395 (súhlas) NOTE Paragraph 00:05:13.419 --> 00:05:15.765 Aj tak by som vám to povedal, ale oceňujem ten entuziazmus. NOTE Paragraph 00:05:15.765 --> 00:05:17.458 (smiech) NOTE Paragraph 00:05:17.482 --> 00:05:19.326 Prvá vec, ozaj dôležitá, 00:05:19.350 --> 00:05:22.097 je rozoznať, že darcovia sú vaši najdôležitejší ľudia, 00:05:22.121 --> 00:05:24.555 ale ak si nedajú pozor, vyčerpajú sa. 00:05:24.579 --> 00:05:27.069 Takže musíte ochrániť darcov medzi vami. 00:05:27.093 --> 00:05:31.233 V tomto som sa inšpiroval najlepším prostredníkom Fortune. 00:05:32.993 --> 00:05:34.343 Ten chlap, nie tá mačka. NOTE Paragraph 00:05:34.367 --> 00:05:35.527 (smiech) NOTE Paragraph 00:05:35.551 --> 00:05:37.307 Volá sa Adam Rifkin. 00:05:37.331 --> 00:05:39.543 Veľmi úspešný sériový podnikateľ, 00:05:39.567 --> 00:05:42.361 ktorý trávi veľa času pomáhaním ostatným. 00:05:42.385 --> 00:05:44.721 A jeho tajná zbraň je 5-minútová pomoc. 00:05:45.261 --> 00:05:47.920 Adam povedal: „Nemusíš byť Matka Tereza či Gándhí, 00:05:47.944 --> 00:05:49.127 aby si bol darcom. 00:05:49.151 --> 00:05:51.804 Treba len nájsť drobnosti, ktoré pridajú veľa hodnoty 00:05:51.804 --> 00:05:53.035 iným ľuďom.“ 00:05:53.059 --> 00:05:55.186 Niekedy stačí len predstaviť 00:05:55.186 --> 00:05:57.961 dvoch ľudí, ktorí by sa mali poznať. 00:05:57.961 --> 00:06:01.718 Podeliť sa s nejakou znalosťou, alebo niečo ohodnotiť. 00:06:01.742 --> 00:06:03.178 Možno si stačí povedať 00:06:03.178 --> 00:06:04.721 „Dobre, 00:06:04.721 --> 00:06:06.831 skúsim nájsť niekoho, 00:06:06.855 --> 00:06:09.884 koho práca nebola ocenená.“ 00:06:10.462 --> 00:06:12.756 A týchto 5 minút je dôležitých na to, aby 00:06:12.780 --> 00:06:15.502 darcovia mali limity a ochránili sa. NOTE Paragraph 00:06:15.962 --> 00:06:17.407 Druhá dôležitá vec: 00:06:17.431 --> 00:06:19.899 Ak chcete mať kultúru, kde darcovia uspejú, 00:06:19.923 --> 00:06:22.848 potrebujete kultúru, kde ľudia vyhľadávajú pomoc, 00:06:22.872 --> 00:06:24.052 kde ľudia veľa žiadajú. 00:06:24.536 --> 00:06:27.205 Pre niektorých z vás toto bude povedomé NOTE Paragraph 00:06:27.229 --> 00:06:30.268 [Takže vo všetkých vašich vzťahoch vždy dávate viac?] NOTE Paragraph 00:06:30.292 --> 00:06:31.316 (smiech) NOTE Paragraph 00:06:31.340 --> 00:06:33.071 Čo vidíte na úspešných darcoch, 00:06:33.095 --> 00:06:36.215 je, že chápu, že je OK aj prijímať. 00:06:36.754 --> 00:06:39.617 Ak vedieme organizáciu, môžeme to zjednodušiť. 00:06:39.641 --> 00:06:41.938 Môžeme uľahčiť ľuďom žiadanie o pomoc. 00:06:41.962 --> 00:06:44.034 Študovali sme nemocnice. 00:06:44.058 --> 00:06:47.260 Na niektorých poschodiach sestričky často vyhľadávali pomoc 00:06:47.284 --> 00:06:49.535 a na iných poschodiach len málo. 00:06:49.559 --> 00:06:51.959 Najzaujímavejším faktorom, ktorý nás oslovil na poschodiach, 00:06:51.959 --> 00:06:53.304 kde bolo pomáhanie si bežné, 00:06:53.304 --> 00:06:56.479 bolo, že tam bola iba jedna sestrička, ktorej jedinou úlohou bolo 00:06:56.503 --> 00:06:58.534 pomáhať ostatným sestričkám na oddelení. 00:06:58.558 --> 00:06:59.939 Keď je dostupná táto rola, 00:06:59.963 --> 00:07:03.620 sestričky vidia „Nie je to trápne, nie je to hanba žiadať o pomoc – 00:07:03.644 --> 00:07:05.024 je to podporované.“ NOTE Paragraph 00:07:06.263 --> 00:07:09.089 Vyhľadávanie pomoci nie je dôležité len na ochranu úspechu 00:07:09.113 --> 00:07:10.512 a dobro darcov. 00:07:10.536 --> 00:07:13.468 Povzbudzuje to aj ostatných, aby sa stali darcami, 00:07:13.492 --> 00:07:14.681 lebo dáta hovoria, 00:07:14.705 --> 00:07:17.819 že medzi 75 a 90 % všetkého dávania v organizácii 00:07:17.819 --> 00:07:19.407 začína žiadosťou. 00:07:19.996 --> 00:07:21.444 Ale veľa ľudí nežiada. 00:07:21.468 --> 00:07:23.216 Nechcú vyzerať nekompetentne, 00:07:23.240 --> 00:07:26.267 nevedia, kam sa obrátiť, nechcú nikoho obťažovať. 00:07:26.291 --> 00:07:28.000 Ale keď nikto nežiada pomoc, 00:07:28.024 --> 00:07:30.699 v organizácii je kopa frustrovaných darcov, 00:07:30.723 --> 00:07:32.706 ktorí by radi prišli a pomohli, 00:07:32.730 --> 00:07:34.896 keby len vedeli, komu a ako. NOTE Paragraph 00:07:35.413 --> 00:07:37.211 Ale myslím, že najdôležitejšie, 00:07:37.235 --> 00:07:39.711 ak chcete budovať kultúru úspešných darcov, 00:07:39.735 --> 00:07:42.537 je zamyslieť sa, koho vezmete do tímu. 00:07:42.561 --> 00:07:45.577 Súdil som, že ak chcete kultúru produktívnej štedrosti, 00:07:45.601 --> 00:07:47.573 máte zamestnať kopu darcov. 00:07:47.597 --> 00:07:51.267 Ale bol som prekvapený, že to nie je pravda – 00:07:51.715 --> 00:07:54.190 že negatívny dopad príjemcov na kultúru 00:07:54.214 --> 00:07:57.083 je obvykle dvoj až trojnásobok pozitívneho dopadu darcu. 00:07:57.530 --> 00:07:58.680 Predstavte si to tak: 00:07:58.704 --> 00:08:00.368 jedno zlé jablko pokazí sud, 00:08:00.392 --> 00:08:03.218 ale jedno dobré vajce proste nie je tucet. 00:08:03.942 --> 00:08:05.494 Neviem, čo to znamená – NOTE Paragraph 00:08:05.518 --> 00:08:06.637 (smiech) NOTE Paragraph 00:08:06.661 --> 00:08:08.034 No dúfam, že vy áno. NOTE Paragraph 00:08:08.058 --> 00:08:11.380 Nie – vezmite do tímu jedného príjemcu 00:08:11.404 --> 00:08:14.258 a uvidíte, že darci prestanú pomáhať. 00:08:14.648 --> 00:08:17.522 Povedia si: „Som obklopený hadmi a žralokmi. 00:08:17.522 --> 00:08:18.968 Prečo by som mal prispievať?“ 00:08:18.992 --> 00:08:20.968 Ale keď pridáte jedného darcu do tímu, 00:08:20.992 --> 00:08:23.114 nenastane výbuch štedrosti. 00:08:23.138 --> 00:08:24.559 Skôr si ľudia povedia, 00:08:24.583 --> 00:08:26.721 „Super! Tento človek za nás všetko spraví.“ 00:08:27.077 --> 00:08:29.823 Takže, efektívne prijímanie a budovanie tímu 00:08:29.847 --> 00:08:31.983 nie je o prijímaní darcov, 00:08:32.007 --> 00:08:34.221 je o odstraňovaní príjemcov. 00:08:35.036 --> 00:08:36.187 Ak toto viete, 00:08:36.211 --> 00:08:38.153 tak vám ostanú darci a vyrovnávatelia. 00:08:38.177 --> 00:08:39.542 Darci budú štedrí, 00:08:39.566 --> 00:08:42.200 pretože sa nemusia obávať dôsledkov. 00:08:42.224 --> 00:08:45.337 A krása vyrovnávateľov je, že nasledujú trend. NOTE Paragraph 00:08:45.361 --> 00:08:48.129 Takže ako chytiť príjemcu čím skôr? 00:08:48.745 --> 00:08:51.632 Sme skutočne dosť zlí v odhadovaní, kto je príjemca, 00:08:51.656 --> 00:08:53.482 obzvlášť na prvý pohľad. 00:08:53.506 --> 00:08:55.814 Je určitá zavádzajúca ľudská vlastnosť. 00:08:55.838 --> 00:08:57.143 Volá sa prívetivosť, 00:08:57.167 --> 00:08:59.788 jedna z hlavných dimenzií osobností. 00:08:59.812 --> 00:09:03.297 Prívetiví ľudia sú milí a priateľskí, sú zdvorilí. 00:09:03.321 --> 00:09:05.112 Veľa ich nájdete v Kanade – NOTE Paragraph 00:09:05.136 --> 00:09:06.739 (smiech) NOTE Paragraph 00:09:06.763 --> 00:09:10.260 Kde bola aj národná súťaž 00:09:10.284 --> 00:09:13.314 vymyslieť nový slogan Kanady a doplniť prirovnanie 00:09:13.338 --> 00:09:14.827 „kanadský ako...“ 00:09:14.827 --> 00:09:16.805 Myslel som, že víťazný slogan bude 00:09:16.805 --> 00:09:19.180 „kanadský ako javorový sirup“ alebo „...hokej“. 00:09:19.190 --> 00:09:21.869 Ale nie, Kanaďania hlasovali za národný slogan 00:09:21.869 --> 00:09:23.274 – nerobím si srandu – 00:09:23.274 --> 00:09:26.165 „Taký kanadský ako je možné vzhľadom na okolnosti.“ NOTE Paragraph 00:09:26.189 --> 00:09:29.402 (smiech) NOTE Paragraph 00:09:30.020 --> 00:09:32.205 Tí z vás, ktorí ste riadne prívetiví, 00:09:32.205 --> 00:09:33.652 alebo možno trochu Kanaďania, 00:09:33.652 --> 00:09:35.205 vy to hneď chápete. 00:09:35.229 --> 00:09:37.046 Ako môžem povedať, že som to alebo ono, 00:09:37.070 --> 00:09:39.896 keď sa sústavne prispôsobujem a snažím sa zavďačiť iným? 00:09:40.400 --> 00:09:42.223 Protivní ľudia to robia menej. 00:09:42.247 --> 00:09:45.184 Sú viac kritickí, skeptickí, nároční 00:09:45.208 --> 00:09:48.262 a je pravdepodobnejšie, že skončia na právnickej škole. NOTE Paragraph 00:09:48.286 --> 00:09:49.429 (smiech) NOTE Paragraph 00:09:49.453 --> 00:09:52.108 To nie je vtip, to je empirický fakt. NOTE Paragraph 00:09:52.132 --> 00:09:53.191 (smiech) NOTE Paragraph 00:09:53.215 --> 00:09:55.764 Takže som predpokladal, že prívetiví ľudia sú darci 00:09:55.788 --> 00:09:57.735 a neprívetiví príjemcovia. 00:09:57.759 --> 00:09:59.189 Ale keď som zozbieral dáta, 00:09:59.213 --> 00:10:02.326 ohromilo ma, že medzi týmito vlastnosťami nie je korelácia. 00:10:02.350 --> 00:10:05.009 Ukázalo sa, že prívetivosť 00:10:05.033 --> 00:10:06.196 je povrchová vrstva. 00:10:06.220 --> 00:10:08.161 Aké príjemné je s tebou hovoriť? 00:10:08.185 --> 00:10:10.877 Zatiaľ čo dávanie a branie sú vnútorné motívy: 00:10:10.901 --> 00:10:13.793 Čo sú tvoje hodnoty? Tvoje úmysly voči ostatným? NOTE Paragraph 00:10:13.817 --> 00:10:15.623 Ak chcete ľudí správne ohodnotiť, 00:10:15.623 --> 00:10:19.414 musíte sa dostať do bodu, na ktorý čakajú všetci konzultanti, 00:10:19.414 --> 00:10:20.739 a nakresliť si tabuľku 2x2. NOTE Paragraph 00:10:20.763 --> 00:10:22.861 (smiech) NOTE Paragraph 00:10:25.648 --> 00:10:27.655 Prívetivých darcov hneď vidno: 00:10:27.679 --> 00:10:30.313 so všetkým súhlasia. 00:10:31.740 --> 00:10:34.613 Neprívetivých prijímateľov rozoznáme tiež rýchlo, 00:10:34.637 --> 00:10:38.544 aj keď ich nazveme trochu inak. NOTE Paragraph 00:10:38.568 --> 00:10:40.432 (smiech) NOTE Paragraph 00:10:41.828 --> 00:10:43.900 Zabúdame na druhé dve kombinácie. 00:10:43.924 --> 00:10:47.259 Vo vašej firme sú neprívetiví darci. 00:10:47.283 --> 00:10:49.924 Ľudia, ktorí sú navonok nevrlí a tvrdí, 00:10:49.948 --> 00:10:52.486 ale záleží im na blahu všetkých. 00:10:53.089 --> 00:10:54.452 Ako hovoria inžinieri, 00:10:54.476 --> 00:10:56.082 „O, neprívetiví darcovia – 00:10:56.106 --> 00:10:59.982 zlé užívateľské rozhranie, ale výborný operačný systém.“ NOTE Paragraph 00:11:00.006 --> 00:11:01.292 (smiech) NOTE Paragraph 00:11:01.316 --> 00:11:02.687 Ak vám to pomôže. NOTE Paragraph 00:11:02.711 --> 00:11:03.861 (smiech) NOTE Paragraph 00:11:04.424 --> 00:11:07.927 Neprívetiví darci sú najviac podcenení, 00:11:07.951 --> 00:11:10.543 lebo oni dajú tú dôležitú spätnú väzbu, 00:11:10.567 --> 00:11:13.173 ktorú nikto nechce počuť, ale je potrebná. 00:11:13.197 --> 00:11:15.685 Musíme si ich oveľa viac vážiť 00:11:15.709 --> 00:11:17.497 a neodpísať ich predčasne: 00:11:17.521 --> 00:11:19.265 „Eh, aký drsný, 00:11:19.289 --> 00:11:20.786 určite sebecký príjemca.“ NOTE Paragraph 00:11:21.849 --> 00:11:24.608 Druhá kombinácia, na ktorú zabúdame, je smrteľná – 00:11:24.632 --> 00:11:27.314 prívetivý príjemca, alebo podvodník. 00:11:28.444 --> 00:11:30.509 Táto osoba je k tebe milá, 00:11:30.533 --> 00:11:32.513 a potom ťa podrazí. NOTE Paragraph 00:11:32.537 --> 00:11:33.869 (smiech) NOTE Paragraph 00:11:34.537 --> 00:11:37.771 Pri pohovoroch ich najradšej chytám 00:11:37.795 --> 00:11:39.067 na otázku, 00:11:39.091 --> 00:11:41.053 „Vieš mi vymenovať 4 ľudí, 00:11:41.077 --> 00:11:43.446 ktorých kariére si značne prospel?“ 00:11:44.424 --> 00:11:46.317 Príjemcovia vymenujú 4 ľudí, 00:11:46.341 --> 00:11:49.038 ktorí sú vyššie postavení, 00:11:49.062 --> 00:11:52.264 lebo príjemcovia sú dobrí v líškaní sa a skopávaní. 00:11:52.957 --> 00:11:56.357 Darcovia skôr vymenujú nižšie postavených ľudí, 00:11:56.381 --> 00:11:57.927 ktorí nemajú toľko moci, 00:11:57.951 --> 00:11:59.323 ktorí im nepomôžu. 00:11:59.723 --> 00:12:02.897 Povedzme si úprimne – o charaktere človeka povie veľa, 00:12:02.921 --> 00:12:05.160 ako sa správa napríklad k čašníkovi 00:12:05.160 --> 00:12:06.663 alebo taxikárovi. NOTE Paragraph 00:12:07.319 --> 00:12:08.585 Ak toto všetko spravíme, 00:12:08.609 --> 00:12:10.693 ak odstránime príjemcov z organizácií, 00:12:10.717 --> 00:12:12.629 ak umožníme ľuďom pýtať si pomoc, 00:12:12.653 --> 00:12:14.667 ak ochránime darcov pred vyhorením 00:12:14.691 --> 00:12:17.918 a podporíme ich v snaživosti o ich vlastné ciele, 00:12:17.942 --> 00:12:20.098 ako aj pomáhaniu ostatným, 00:12:20.122 --> 00:12:23.029 môžeme zmeniť spôsob, akým sa definuje úspech. 00:12:23.053 --> 00:12:26.405 Namiesto boja o víťazstvo 00:12:26.429 --> 00:12:29.969 ľudia pochopia, že ide o prínos. NOTE Paragraph 00:12:30.761 --> 00:12:33.122 Verím, že najzmysluplnejší spôsob úspechu 00:12:33.146 --> 00:12:35.016 je pomôcť iným uspieť. 00:12:35.040 --> 00:12:36.711 A ak môžeme túto vieru šíriť, 00:12:36.735 --> 00:12:39.386 môžeme otočiť paranoju dolu hlavou. 00:12:39.410 --> 00:12:40.573 Je pre to meno. 00:12:40.597 --> 00:12:42.033 Volá sa „pronoja“. 00:12:43.025 --> 00:12:44.722 Pronoja je vidina, 00:12:44.746 --> 00:12:47.346 že ostatní ľudia sa snažia o tvoje dobro. NOTE Paragraph 00:12:47.370 --> 00:12:48.893 (smiech) NOTE Paragraph 00:12:50.908 --> 00:12:53.461 Že za tvojím chrbtom 00:12:53.485 --> 00:12:56.401 o tebe hovoria úžasné veci. 00:12:57.647 --> 00:13:01.456 Skvelá vec na kultúre darcov je, že to nie je vidina. 00:13:01.480 --> 00:13:02.714 Je to realita. 00:13:03.697 --> 00:13:06.273 Chcem žiť v svete, kde darcovia víťazia, 00:13:06.297 --> 00:13:08.619 a dúfam, že mi ho pomôžete vytvoriť. NOTE Paragraph 00:13:08.643 --> 00:13:09.864 Ďakujem. NOTE Paragraph 00:13:09.888 --> 00:13:15.174 (potlesk)