Deixe-me contar uma história com os personagens
que vou chamar de Bilal e Brenda.
Eu trabalhava numa parte memorável do mundo.
E, numa manhã como qualquer outra,
uma colega veio me visitar.
Ela me contou que Bilal, um dos nossos altos executivos,
estava dizendo a todos que eu seria afastada
porque vinha incomodando as pessoas erradas.
E agora, eu enfrentaria as consequências.
Não fiquei alarmada,
pois eu sabia que tinha feito o que fui contratada para fazer:
meu trabalho,
que era lidar diretamente com assuntos delicados, sendo minuciosa.
Na verdade, nos meses antes disso,
descobrimos mais do que apenas alguns problemas.
Mas isso será assunto para outra hora.
Liguei para o meu marido, James,
para falar sobre essa conversa bizarra,
e, como se fosse um grande presságio,
ele disse: "Angelique, junte suas coisas, e ligue para a Brenda, nesta ordem".
Liguei para a Brenda.
Trabalhamos juntas por anos e eu confiava nela.
Foi ela que me indicou para aquele emprego.
Fui direto ao assunto, pois a reação do meu marido me fez perceber
que isso estava além do normal que eu já havia enfrentado antes.
Eu digo "normal",
mas naquele momento de clareza,
percebi o que James já havia reconhecido.
Nada daquilo era normal.
Essas irregularidades,
parte de um padrão que eu temia perceber,
eram o que agora reconheço como os segredos abertos
mantidos debaixo do tapete, que tive a audácia de desvendar.
Para minha surpresa, soube que isso estava acontecendo
porque eu não havia tentado explorar o suficiente essas "áreas obscuras".
Era como se eu não soubesse quando recusar lidar com algo que me traria problemas.
Eu não entendia
que era assim que o sistema funcionava.
A mensagem, a ameaça implícita foi clara.
Nas semanas seguintes,
fui substituída por um homem complacente,
enquanto eu ainda estava lá.
Tive uma gastrite grave
e fingi para minhas duas filhas jovens
que eu ainda tinha aquele emprego.
Eu saía toda manhã, vestida para o trabalho,
e as deixava na escola; fiz isso por seis meses.
Eu não desisti,
mas não vou fingir que foi fácil me impor e falar,
ou que foi benéfico para mim, para minha família,
ou para minha carreira.
Quando nos posicionamos no local de trabalho
apesar das políticas contrárias,
talvez não percamos nosso emprego,
mas provavelmente perdemos a amizade dos colegas.
Você será desacreditado, banido,
enfrentando um assédio discreto,
como quando você entra na sala e todos se calam.
Nós pensamos que não é nossa responsabilidade dizer algo.
Então, por que decidi agir apesar dos riscos à minha família e a mim?
O pecado da omissão é não fazer o que você sabe que é o certo.
Quando você se cala,
mesmo que não seja culpado de nenhuma irregularidade,
com o que terá que conviver se não agir?
Então, quem é você neste time de atores?
O mau ator, o infrator?
O mau espectador que se beneficia direta ou indiretamente
e age como um fantoche para o mau ator?
O espectador, consciente dos segredos abertos,
mas que não está fazendo nada de errado?
Ou a pessoa íntegra?
Esta é a pessoa que você quer ver quando olha no espelho.
Aprendi três coisas.
Uma, não duvide de si mesmo.
Quando vir algo estranho, pergunte,
pois está tudo bem desafiar aqueles na posição de autoridade.
Dois, não seja cúmplice.
Você sempre tem o poder de dizer não
diante de uma irregularidade.
E três, seja íntegro.
Se posicionar não tem nada a ver com ter coragem.
Não se trata de não sentir medo,
mas, quando você faz o que sabe ser o certo,
pode ficar em paz consigo mesmo.
Sim, é difícil entender como se sente naquele momento.
Faça assim mesmo. Não tenha medo.
Martin Luther King Jr. disse:
"No final, não nos lembraremos das palavras dos nossos inimigos,
mas do silêncio dos nossos amigos".
Então, ao se olhar no espelho,
quem você verá?
Um espectador, um cúmplice,
ou uma pessoa íntegra?
Eu sei quem eu vejo.
Sei quem minhas filhas veem.
A escolha é sua.