Odpowiadając na pierwszą część twojego pytania 
odnośnie nauki płynącej z porażki,

prawie zawsze jest to wina zespołu lub braku funduszy.

Kwestie pracy w zespole, gdy jego członkowie 
nie dogadują się lub nie mają

odpowiednich kwalifikacji, lub zespół 
zbyt szybko wydaje środki i nie oszczędza.

Pierwsza przyczyna jest 
prawdopodobnie trudniejsza, gdyż znalezienie

dobrych i wykwalifikowanych ludzi jest zawsze trudne.

Druga powinna być prosta.

Czzasem jednak ludzie są tak przejęci,

i to była jedna z przyczyn załamania 
rynku przedsiębiorstw internetowych,

i myślą: "Jeśli nie wydam teraz pieniędzy,

stracę udziały w rynku.

Niedługo nie będą dostępne Niedługo zdrożeją".

To zawsze jest wymówką na szybsze wydawanie.

Nie spotkałem się jednak z wieloma przypadkami, 
gdzie to rzeczywiście działało.

Czsami działa. W niektórych przypadkach to naprawdę

wyścigi, a zwycięzca zgarnia całą pulę rynkową.

Zazwyczaj jednak wygrywa bardziej wytrwały wykonawca.

Powiedziałbym, że to są

dwie największe nauki z porażki.