Odpowiadając na pierwszą część twojego pytania odnośnie nauki płynącej z porażki,
prawie zawsze jest to wina zespołu lub braku funduszy.
Kwestie pracy w zespole, gdy jego członkowie nie dogadują się lub nie mają
odpowiednich kwalifikacji, lub zespół zbyt szybko wydaje środki i nie oszczędza.
Pierwsza przyczyna jest prawdopodobnie trudniejsza, gdyż znalezienie
dobrych i wykwalifikowanych ludzi jest zawsze trudne.
Druga powinna być prosta.
Czzasem jednak ludzie są tak przejęci,
i to była jedna z przyczyn załamania rynku przedsiębiorstw internetowych,
i myślą: "Jeśli nie wydam teraz pieniędzy,
stracę udziały w rynku.
Niedługo nie będą dostępne Niedługo zdrożeją".
To zawsze jest wymówką na szybsze wydawanie.
Nie spotkałem się jednak z wieloma przypadkami, gdzie to rzeczywiście działało.
Czsami działa. W niektórych przypadkach to naprawdę
wyścigi, a zwycięzca zgarnia całą pulę rynkową.
Zazwyczaj jednak wygrywa bardziej wytrwały wykonawca.
Powiedziałbym, że to są
dwie największe nauki z porażki.