0:00:00.368,0:00:02.756 Νομίζω ότι όλοι γνωρίζουμε 0:00:02.756,0:00:05.372 ότι ο κόσμος σήμερα[br]είναι γεμάτος προβλήματα 0:00:05.372,0:00:07.349 Aκούμε γι' αυτά 0:00:07.349,0:00:11.266 χθες, σήμερα[br]και κάθε μέρα εδώ και δεκαετίες. 0:00:11.266,0:00:15.374 Σοβαρά προβλήματα, μεγάλα προβλήματα, [br]πιεστικά προβλήματα. 0:00:15.374,0:00:18.449 Φτωχή διατροφή, πρόσβαση στο νερό, 0:00:18.449,0:00:21.882 κλιματική αλλαγή, αποψίλωση, 0:00:21.882,0:00:25.299 έλλειψη δεξιοτήτων, ανασφάλεια,[br]όχι αρκετό φαγητό 0:00:25.299,0:00:28.101 όχι αρκετή περίθαλψη, ρύπανση. 0:00:28.101,0:00:29.872 Το ένα πρόβλημα μετά το άλλο, 0:00:29.872,0:00:32.197 και νομίζω ότι αυτό[br]που διαχωρίζει αυτή την εποχή 0:00:32.197,0:00:36.212 από οποιαδήποτε άλλη, που μπορώ[br]να θυμηθώ στη σύντομη ζωή μου 0:00:36.212,0:00:39.183 στη Γη, [br]είναι η γνώση αυτών των προβλημάτων. 0:00:39.183,0:00:41.917 Γνωρίζουμε όλοι πολύ καλά. 0:00:41.917,0:00:43.467 Γιατί δυσκολευόμαστε τόσο πολύ 0:00:43.467,0:00:45.449 να αντιμετωπίσουμε αυτά τα προβλήματα; 0:00:45.449,0:00:48.795 Αυτή είναι η ερώτηση με την οποία παλεύω, 0:00:48.795,0:00:52.054 από τη δική μου και[br]πολύ διαφορετική οπτική γωνιά. 0:00:52.054,0:00:55.650 Δεν είμαι τύπος που ασχολείται[br]με κοινωνικά προβλήματα. 0:00:55.650,0:00:58.404 Είμαι ο τύπος [br]που δουλεύει με επιχειρήσεις, 0:00:58.404,0:01:01.700 που βοηθάει μια επιχείρηση [br]να βγάλει λεφτά. 0:01:01.700,0:01:04.950 Θεός φυλάξοι. 0:01:04.950,0:01:08.320 Γιατί λοιπόν έχουμε τόσες δυσκολίες 0:01:08.320,0:01:10.857 με αυτά τα κοινωνικά προβλήματα 0:01:10.857,0:01:13.441 και αλήθεια υπάρχει[br]κανένας ρόλος για τις επιχειρήσεις, 0:01:13.441,0:01:16.947 και αν ναι, ποιος είναι αυτός ο ρόλος; 0:01:16.947,0:01:19.547 Νομίζω ότι για να απαντήσουμε[br]αυτή την ερώτηση, 0:01:19.547,0:01:23.130 πρέπει να κάνουμε ένα βήμα πίσω[br]και να δούμε 0:01:23.130,0:01:26.927 πώς έχουμε κατανοήσει και αναλογιστεί 0:01:26.927,0:01:29.300 τόσο τα προβλήματα όσο και τις λύσεις 0:01:29.300,0:01:33.261 σε αυτές τις μεγάλες κοινωνικές προκλήσεις[br]που αντιμετωπίζουμε. 0:01:33.261,0:01:35.993 Τώρα, νομίζω ότι πολλοί[br]έχουν δει την επιχείρηση 0:01:35.993,0:01:38.749 ως το πρόβλημα, ή τουλάχιστον[br]ως ένα από τα προβλήματα, 0:01:38.749,0:01:41.670 σε πολλές από τις κοινωνικές προκλήσεις[br]που αντιμετωπίζουμε. 0:01:41.670,0:01:43.177 Δείτε τη βιομηχανία γρήγορου φαγητού, 0:01:43.177,0:01:45.384 τη φαρμακοβιομηχανία,[br]την τραπεζική βιομηχανία. 0:01:45.384,0:01:47.431 Αυτό είναι ένα χαμηλό σημείο 0:01:47.431,0:01:50.271 όσον αφορά στον σεβασμό των επιχειρήσεων. 0:01:50.271,0:01:52.250 Οι επιχειρήσεις δεν θεωρούνται ως η λύση. 0:01:52.250,0:01:55.994 Θεωρούνται ως το πρόβλημα[br]για τους περισσότερους ανθρώπους. 0:01:55.994,0:01:58.100 Δικαίως, σε πολλές περιπτώσεις. 0:01:58.100,0:01:59.511 Υπάρχουν πολλοί κακοί φορείς 0:01:59.511,0:02:02.075 που έχουν κάνει κάτι λάθος, 0:02:02.075,0:02:04.216 και όντως έχουν κάνει[br]το πρόβλημα χειρότερο. 0:02:04.216,0:02:07.357 Έτσι, η άποψη αυτή[br]είναι ίσως δικαιολογημένη. 0:02:07.357,0:02:10.141 Πώς τείνουμε να βλέπουμε τις λύσεις 0:02:10.141,0:02:12.342 σ' αυτά τα κοινωνικά προβλήματα, 0:02:12.342,0:02:15.605 αυτά τα πολλά θέματα[br]που αντιμετωπίζουμε στην κοινωνία; 0:02:15.605,0:02:17.246 Τείνουμε να βλέπουμε τις λύσεις 0:02:17.246,0:02:19.830 με την έννοια των ΜΚΟ, 0:02:19.830,0:02:21.134 της κυβέρνησης, 0:02:21.134,0:02:23.446 της φιλανθρωπίας. 0:02:23.446,0:02:26.025 Πράγματι, το είδος[br]της μοναδικής οργανωτικής οντότητας 0:02:26.025,0:02:30.280 της εποχής είναι[br]η τεράστια αύξηση των ΜΚΟ 0:02:30.280,0:02:32.724 και των κοινωνικών οργανισμών. 0:02:32.724,0:02:35.804 Αυτή είναι μια μοναδική,[br]νέα οργανωτική μορφή 0:02:35.804,0:02:37.301 που έχουμε δει να αναπτύσσεται. 0:02:37.301,0:02:39.348 Τεράστια καινοτομία, τεράστια ενέργεια, 0:02:39.348,0:02:43.303 τεράστιο ταλέντο έχει κινητοποιηθεί 0:02:43.303,0:02:44.538 μέσα από αυτή τη δομή 0:02:44.538,0:02:50.270 για να προσπαθήσει να αντιμετωπίσει[br]όλες αυτές τις προκλήσεις. 0:02:50.270,0:02:54.001 Και πολλοί από εμάς εδώ[br]έχουμε αναμειχθεί πολύ σε αυτό. 0:02:54.001,0:02:56.232 Είμαι καθηγητής[br]σε σχολή διοίκησης επιχειρήσεων 0:02:56.232,0:02:59.417 αλλά έχω ιδρύσει, νομίζω, [br]τέσσερις μη κερδοσκοπικές. 0:02:59.417,0:03:02.950 Όποτε ενδιαφερόμουν και μάθαινα 0:03:02.950,0:03:06.003 για ένα κοινωνικό πρόβλημα,[br]αυτό έκανα, 0:03:06.003,0:03:07.881 ίδρυα μία μη κερδοσκοπική. 0:03:07.881,0:03:11.111 Αυτός ήταν ο τρόπος που[br]σκεφτήκαμε για να αντιμετωπίσουμε 0:03:11.111,0:03:11.986 αυτά τα θέματα. 0:03:11.986,0:03:16.986 Ακόμη και ένας καθηγητής διοίκησης [br]επιχειρήσεων το έχει σκεφτεί έτσι. 0:03:16.986,0:03:18.632 Αλλά νομίζω πως πλέον, 0:03:18.632,0:03:21.321 το κάνουμε αυτό εδώ και καιρό. 0:03:21.321,0:03:23.918 Εδώ και δεκαετίες γνωρίζουμε[br]αυτά τα προβλήματα, 0:03:23.918,0:03:26.450 έχουμε δεκαετίες εμπειρίας 0:03:26.450,0:03:29.783 με τις ΜΚΟ και τους κυβερνητικούς φορείς 0:03:29.783,0:03:32.201 και υπάρχει μια άβολη πραγματικότητα. 0:03:32.201,0:03:34.115 Η άβολη πραγματικότητα είναι 0:03:34.115,0:03:36.509 ότι δεν σημειώνουμε πρόοδο αρκετά γρήγορα. 0:03:36.509,0:03:39.378 Δεν κερδίζουμε. 0:03:39.378,0:03:41.626 Αυτά τα προβλήματα ακόμη[br]φαίνονται αποθαρρυντικά 0:03:41.626,0:03:42.834 και πολύ ατίθασα 0:03:42.834,0:03:45.389 και οποιεσδήποτε λύσεις πετυχαίνουμε 0:03:45.389,0:03:47.178 είναι μικρές λύσεις. 0:03:47.178,0:03:50.491 Κάνουμε στοιχειώδη πρόοδο. 0:03:51.171,0:03:54.145 Ποιο είναι το θεμελιώδες πρόβλημα[br]που έχουμε 0:03:54.145,0:03:57.221 στην αντιμετώπιση[br]αυτών των κοινωνικών προβλημάτων; 0:03:57.221,0:04:00.496 Εάν απομακρύνουμε όλη την περιπλοκότητα 0:04:00.496,0:04:04.764 έχουμε το πρόβλημα της κλίμακας. 0:04:04.764,0:04:07.566 Δεν μπορούμε να επεκταθούμε. 0:04:07.566,0:04:10.275 Μπορούμε να κάνουμε πρόοδο,[br]να δείξουμε οφέλη. 0:04:10.275,0:04:13.674 Μπορούμε να έχουμε αποτελέσματα,[br]να βελτιώσουμε τα πράγματα. 0:04:13.674,0:04:18.220 Βοηθάμε. Βελτιωνόμαστε. Πάμε καλά. 0:04:18.220,0:04:20.696 Δε μπορούμε να έχουμε επίδραση 0:04:20.696,0:04:25.697 σε μεγάλη κλίμακα σ' αυτά τα προβλήματα. 0:04:25.697,0:04:27.914 Γιατί συμβαίνει αυτό; 0:04:27.914,0:04:30.956 Επειδή δεν έχουμε τους πόρους. 0:04:30.956,0:04:32.389 Και αυτό είναι ξεκάθαρο τώρα. 0:04:32.389,0:04:34.913 Είναι πιο ξεκάθαρο τώρα[br]απ' ό,τι ήταν για δεκαετίες. 0:04:34.913,0:04:38.730 Απλά δεν υπάρχουν αρκετά χρήματα 0:04:38.730,0:04:42.344 για να αντιμετωπίσουμε οποιοδήποτε[br]από αυτά τα προβλήματα σε μεγάλη κλίμακα 0:04:42.344,0:04:44.670 χρησιμοποιώντας το τωρινό πρότυπο. 0:04:44.670,0:04:47.710 Δεν υπάρχουν αρκετά έσοδα από φόρους, 0:04:47.710,0:04:51.545 δεν υπάρχουν αρκετές φιλανθρωπικές δωρεές 0:04:51.545,0:04:55.443 για να αντιμετωπίσουμε αυτά τα προβλήματα[br]με τον τρόπο που τα αντιμετωπίζουμε τώρα. 0:04:55.443,0:04:59.438 Πρέπει να αντικρίσουμε[br]αυτή την πραγματικότητα. 0:04:59.438,0:05:02.706 Kαι η έλλειψη πόρων για την αντιμετώπιση 0:05:02.706,0:05:06.325 αυτών των προβλημάτων αυξάνεται. 0:05:06.325,0:05:09.944 Σίγουρα στον εξελιγμένο κόσμο σήμερα 0:05:09.944,0:05:13.563 με όλα τα δημοσιονομικά προβλήματα[br]που αντιμετωπίζουμε. 0:05:13.563,0:05:17.821 Έτσι, αν είναι θεμελιωδώς[br]πρόβλημα πόρων 0:05:17.821,0:05:22.477 πού είναι οι πόροι στην κοινωνία; 0:05:22.477,0:05:24.856 Πώς δημιουργούνται[br]αυτοί οι πόροι πραγματικά; 0:05:24.856,0:05:27.975 Οι πόροι που θα χρειαστούμε[br]για να αντιμετωπίσουμε 0:05:27.975,0:05:30.724 όλες αυτές τις κοινωνικές προκλήσεις; 0:05:30.724,0:05:33.940 Λοιπόν πιστεύω η απάντηση[br]είναι πολύ ξεκάθαρη: 0:05:33.940,0:05:37.226 είναι στις επιχειρήσεις. 0:05:37.226,0:05:40.450 Όλος ο πλούτος 0:05:40.450,0:05:43.393 στην πραγματικότητα[br]δημιουργείται από τις επιχειρήσεις. 0:05:43.393,0:05:47.465 Οι επιχειρήσεις δημιουργούν πλούτο,[br]όταν καλύπτουν ανάγκες 0:05:47.465,0:05:50.929 βγάζοντας κέρδος. 0:05:50.929,0:05:53.350 Έτσι δημιουργείται όλος ο πλούτος: 0:05:53.350,0:05:55.950 Η κάλυψη αναγκών βγάζοντας κέρδος, 0:05:55.950,0:05:57.850 οδηγεί σε φόρους, 0:05:57.850,0:05:59.622 και οδηγεί σε εισόδημα, 0:05:59.622,0:06:01.461 και οδηγεί σε φιλανθρωπικές δωρεές, 0:06:01.461,0:06:04.684 από εκεί προέρχονται όλοι οι πόροι. 0:06:04.684,0:06:07.484 Μόνο οι επιχειρήσεις μπορούν[br]πραγματικά να δημιουργήσουν πόρους. 0:06:07.484,0:06:10.544 Άλλοι θεσμοί μπορούν να τους αξιοποιήσουν[br]για να κάνουν σημαντική δουλειά 0:06:10.544,0:06:13.859 αλλά μόνο οι επιχειρήσεις[br]μπορούν να τους δημιουργήσουν. 0:06:13.859,0:06:15.867 Και οι επιχειρήσεις τους δημιουργούν 0:06:15.867,0:06:18.723 όταν είναι σε θέση να καλύψουν μια ανάγκη 0:06:18.723,0:06:22.250 βγάζοντας κέρδος. 0:06:22.970,0:06:28.791 Οι πόροι σε συντριπτικό βαθμό[br]παράγονται από επιχειρήσεις. 0:06:28.791,0:06:30.531 Το ερώτημα τότε είναι 0:06:30.531,0:06:35.403 πώς μπορούμε να το αξιοποιήσουμε αυτό; 0:06:36.003,0:06:38.729 Οι επιχειρήσεις παράγουν [br]αυτούς τους πόρους, 0:06:38.729,0:06:43.608 όταν βγάζουν κέρδος. 0:06:43.608,0:06:48.510 Αυτό το κέρδος είναι[br]εκείνη η μικρή διαφορά ανάμεσα 0:06:48.510,0:06:52.484 στην τιμή και το κόστος που χρειάζεται [br]για να παραχθεί η λύση που η επιχείρηση 0:06:52.484,0:06:57.312 έχει δημιουργήσει για το πρόβλημα[br]που προσπαθεί να επιλύσει. 0:06:57.312,0:07:04.138 Αλλά αυτό το κέρδος είναι η μαγεία. 0:07:04.138,0:07:07.654 Γιατί; Επειδή αυτό το κέρδος επιτρέπει 0:07:07.654,0:07:11.103 στην οποιαδήποτε λύση έχουμε δημιουργήσει 0:07:11.103,0:07:14.937 να εφαρμοστεί σε ευρεία κλίμακα 0:07:14.937,0:07:18.101 γιατί αν μπορούμε να βγάλουμε κέρδος 0:07:18.101,0:07:21.408 μπορούμε να το κάνουμε για δέκα,[br]για εκατό, ένα εκατομμύριο 0:07:21.408,0:07:24.853 εκατό εκατομμύρια, ένα δισεκατομμύριο. 0:07:24.853,0:07:29.907 Η λύση γίνεται βιώσιμη από μόνη της. 0:07:29.907,0:07:32.759 Αυτό κάνουν οι επιχειρήσεις 0:07:32.759,0:07:36.027 όταν βγάζουν κέρδος. 0:07:36.027,0:07:38.517 Τώρα, τι σχέση έχει όλο αυτό 0:07:38.517,0:07:41.523 με τα κοινωνικά προβλήματα; 0:07:41.523,0:07:43.496 Λοιπόν, ένας τρόπος σκέψης είναι 0:07:43.496,0:07:49.405 να αναδιαθέσουμε το κέρδος[br]για τα κοινωνικά προβλήματα. 0:07:49.405,0:07:52.641 Oι επιχειρήσεις πρέπει να δίνουν [br]περισσότερα, να είναι πιο υπεύθυνες 0:07:52.641,0:07:54.192 και αυτός είναι ο δρόμος 0:07:54.192,0:07:58.384 που ακολουθούσαμε στις επιχειρήσεις. 0:07:58.384,0:08:00.657 Μα πάλι αυτός ο δρόμος που ακολουθούσαμε 0:08:00.657,0:08:04.421 δε μας πάει εκεί όπου χρειάζεται να πάμε. 0:08:04.421,0:08:07.215 Τώρα, ξεκίνησα ως καθηγητής στρατηγικής 0:08:07.215,0:08:09.243 και είμαι ακόμη καθηγητής στρατηγικής, 0:08:09.243,0:08:10.560 είμαι περήφανος γι' αυτό, 0:08:10.560,0:08:12.108 αλλά επίσης με τα χρόνια δούλεψα 0:08:12.108,0:08:14.511 όλο και περισσότερο[br]πάνω σε κοινωνικά ζητήματα. 0:08:14.511,0:08:17.543 Στην υγειονομική περίθαλψη,[br]το περιβάλλον, 0:08:17.543,0:08:19.930 την οικονομική ανάπτυξη,[br]τη μείωση της φτώχειας, 0:08:19.930,0:08:25.174 και όσο περισσότερο δούλευα[br]στον κοινωνικό τομέα 0:08:25.174,0:08:27.120 άρχισα να βλέπω κάτι 0:08:27.120,0:08:30.465 που είχε βαθιά επίδραση πάνω μου 0:08:30.465,0:08:33.932 και σε ολόκληρη τη ζωή μου [br]κατά κάποιο τρόπο. 0:08:33.932,0:08:38.331 Η συμβατική σοφία στην οικονομική επιστήμη 0:08:38.331,0:08:44.893 και η άποψη στις επιχειρήσεις ιστορικά[br]λέει ότι γίνεται μια ανταλλαγή 0:08:44.893,0:08:50.610 ανάμεσα στην κοινωνική απόδοση[br]και την οικονομική απόδοση 0:08:50.610,0:08:53.390 Η συμβατική σοφία λέει[br]ότι στην πραγματικότητα 0:08:53.390,0:08:55.181 οι επιχειρήσεις βγάζουν κέρδος 0:08:55.181,0:08:57.020 προκαλώντας ένα κοινωνικό πρόβλημα. 0:08:57.020,0:08:58.859 Κλασικό παράδειγμα είναι η μόλυνση: 0:08:58.859,0:09:01.814 Αν η επιχείρηση μολύνει,[br]βγάζει περισσότερα χρήματα, 0:09:01.814,0:09:05.803 απ' ό,τι αν προσπαθούσε[br]να μειώσει αυτή τη μόλυνση. 0:09:05.803,0:09:08.321 Η μείωση της μόλυνσης είναι ακριβή 0:09:08.321,0:09:13.709 επομένως οι επιχειρήσεις[br]δε θέλουν να το κάνουν. 0:09:13.709,0:09:16.640 Είναι κερδοφόρο το να έχεις[br]ένα επισφαλές περιβάλλον εργασίας, 0:09:16.640,0:09:19.507 είναι πολύ ακριβό το να έχεις[br]ένα ασφαλές περιβάλλον εργασίας 0:09:19.507,0:09:21.458 άρα οι επιχειρήσεις[br]βγάζουν πιο πολλά χρήματα 0:09:21.458,0:09:23.272 αν δεν έχουν[br]ένα ασφαλές περιβάλλον εργασίας. 0:09:23.272,0:09:26.391 Αυτή είναι η συμβατική σοφία. 0:09:26.391,0:09:28.987 Πολλές εταιρείες έχουν ακολουθήσει[br]την συμβατική σοφία, 0:09:28.987,0:09:31.571 αντιστάθηκαν[br]στην περιβαλλοντολογική βελτίωση, 0:09:31.571,0:09:36.600 αντιστάθηκαν[br]στη βελτίωση του χώρου εργασίας. 0:09:37.040,0:09:40.302 Αυτός ο τρόπος σκέψης οδήγησε, θεωρώ, 0:09:40.302,0:09:44.215 στη συμπεριφορά που έχουμε φθάσει[br]να κατακρίνουμε στις επιχειρήσεις, 0:09:44.215,0:09:46.618 που εγώ έχω φθάσει[br]να κατακρίνω στις επιχειρήσεις. 0:09:46.618,0:09:49.741 Αλλά όσο πιο πολύ εμβάθυνα[br]σε αυτά τα κοινωνικά ζητήματα, 0:09:49.741,0:09:53.366 το ένα μετά το άλλο, 0:09:53.366,0:09:55.607 και όσο περισσότερο προσπαθούσα να τα λύσω 0:09:55.607,0:09:57.729 εγώ, προσωπικά, σε μερικές περιπτώσεις 0:09:57.729,0:10:00.800 μέσω μη κερδοσκοπικών[br]στις οποίες συμμετείχα, 0:10:00.800,0:10:02.202 τόσο ανακάλυπτα 0:10:02.202,0:10:05.640 ότι η πραγματικότητα είναι το αντίθετο: 0:10:05.640,0:10:07.534 οι επιχειρήσεις δεν κερδοφορούν 0:10:07.534,0:10:09.266 δημιουργώντας κοινωνικά προβλήματα, 0:10:09.266,0:10:11.816 όχι με κάποια ουσιώδη έννοια. 0:10:12.896,0:10:15.449 Αυτή είναι μια πολύ απλουστευτική γνώμη. 0:10:15.449,0:10:18.005 Όσο πιο πολύ εμβαθύνουμε[br]σε αυτά τα ζητήματα, 0:10:18.005,0:10:20.326 τόσο πιο πολύ αντιλαμβανόμαστε ότι 0:10:20.326,0:10:22.288 οι επιχειρήσεις ωφελούνται 0:10:22.288,0:10:23.838 λύνοντας κοινωνικά προβλήματα. 0:10:23.838,0:10:26.227 Από εκεί προέρχεται το πραγματικό κέρδος. 0:10:26.227,0:10:29.524 Ας πάρουμε τη μόλυνση. 0:10:29.524,0:10:31.100 Μάθαμε σήμερα 0:10:31.100,0:10:35.466 ότι η μείωση της μόλυνσης και των εκπομπών 0:10:35.466,0:10:37.450 αποφέρει κέρδος, 0:10:37.450,0:10:39.186 εξοικονομεί χρήματα, 0:10:39.186,0:10:42.802 κάνει την επιχείρηση πιο παραγωγική [br]και αποδοτική, δεν σπαταλά πόρους. 0:10:42.802,0:10:44.931 Το ασφαλές περιβάλλον εργασίας 0:10:44.931,0:10:46.634 και η αποφυγή ατυχημάτων 0:10:46.634,0:10:48.128 κάνει την επιχείρηση πιο επικερδή 0:10:48.128,0:10:50.920 γιατί είναι σημάδι καλών διαδικασιών. 0:10:50.920,0:10:54.167 Τα ατυχήματα είναι ακριβά και πολυδάπανα. 0:10:54.167,0:10:57.494 Στο ένα ζήτημα μετά το άλλο[br]αρχίζουμε να μαθαίνουμε 0:10:57.494,0:11:00.703 ότι στην πραγματικότητα[br]δεν υπάρχει ανταλλαγή 0:11:00.703,0:11:04.648 ανάμεσα στην κοινωνική πρόοδο 0:11:04.648,0:11:07.387 και την οικονομική απόδοση 0:11:07.387,0:11:09.417 με οποιαδήποτε ουσιαστική έννοια. 0:11:09.417,0:11:10.853 Ένα άλλο ζήτημα είναι η υγεία. 0:11:10.853,0:11:13.218 Εννοώ ότι αυτό που βρήκαμε 0:11:13.218,0:11:15.199 είναι ότι η υγεία[br]των εργαζομένων είναι κάτι 0:11:15.199,0:11:16.950 που οι επιχειρήσεις [br]πρέπει να εκτιμούν 0:11:16.950,0:11:19.002 γιατί αυτή η υγεία επιτρέπει[br]στους εργαζόμενους 0:11:19.002,0:11:21.353 να είναι πιο παραγωγικοί,[br]να έρχονται στη δουλειά 0:11:21.353,0:11:22.956 και να μην απουσιάζουν. 0:11:22.956,0:11:25.591 Η πιο βαθιά δουλειά,[br]η νέα δουλειά, η νέα σκέψη 0:11:25.591,0:11:30.114 στη διασύνδεση των επιχειρήσεων[br]και των κοινωνικών προβλημάτων 0:11:30.114,0:11:33.750 δείχνει ότι υπάρχει μια θεμελιώδης, 0:11:33.750,0:11:35.232 βαθιά σύμπραξη 0:11:35.232,0:11:39.158 ιδιαίτερα αν δεν σκέφτεστε[br]πολύ βραχυπρόθεσμα. 0:11:39.158,0:11:41.417 Βραχυπρόθεσμα μπορεί μερικές φορές 0:11:41.417,0:11:43.219 να ξεγελαστείτε σκεφτόμενοι ότι 0:11:43.219,0:11:45.215 υπάρχουν θεμελιωδώς αντιτιθέμενοι στόχοι, 0:11:45.215,0:11:47.728 αλλά μακροπρόθεσμα τελικά μαθαίνουμε 0:11:47.728,0:11:52.438 στον ένα τομέα μετά τον άλλο[br]ότι αυτό απλά δεν αληθεύει. 0:11:52.438,0:11:55.933 Επομένως πώς θα μπορούσαμε[br]να αξιοποιήσουμε 0:11:55.933,0:11:58.562 τη δύναμη των επιχειρήσεων 0:11:58.562,0:12:00.552 για να λύσουμε τα ουσιώδη προβλήματα 0:12:00.552,0:12:02.616 που αντιμετωπίζουμε; 0:12:02.616,0:12:04.743 Φανταστείτε αν μπορούσαμε[br]να το κάνουμε αυτό. 0:12:04.743,0:12:07.449 Γιατί αν μπορούσαμε,[br]θα μπορούσαμε να επεκταθούμε, 0:12:07.449,0:12:10.325 θα μπορούσαμε να αξιοποιήσουμε[br]αυτό το τεράστιο απόθεμα πόρων 0:12:10.325,0:12:13.051 και αυτή την οργανωτική ικανότητα. 0:12:13.051,0:12:18.524 Και μαντέψτε: αυτό συμβαίνει[br]τώρα, επιτέλους, 0:12:18.524,0:12:22.177 εν μέρει χάρη σε ανθρώπους όπως εσείς 0:12:22.177,0:12:24.774 που εγείρουν αυτά τα ζητήματα 0:12:24.774,0:12:27.299 χρόνια και δεκαετίες τώρα. 0:12:27.299,0:12:29.631 Βλέπουμε εταιρείες όπως η Dow Chemical 0:12:29.631,0:12:32.510 να ηγούνται της επανάστασης[br]για απομάκρυνση από τα τρανς λιπαρά 0:12:32.510,0:12:34.864 και τα κορεσμένα λιπαρά[br]με καινοτόμα νέα προϊόντα. 0:12:34.864,0:12:37.250 Εδώ ένα παράδειγμα[br]από τα αρδευτικά συστήματα Jain: 0:12:37.250,0:12:39.490 αυτή είναι μια εταιρεία[br]που έφερε την τεχνολογία 0:12:39.490,0:12:42.254 της στάγδην άρδευσης[br]σε χιλιάδες και εκατομμύρια αγρότες, 0:12:42.254,0:12:45.264 μειώνοντας σημαντικά τη χρήση νερού. 0:12:45.264,0:12:48.540 Βλέπουμε εταιρείες όπως [br]η βραζιλιάνικη εταιρεία δασοκομίας Fibria, 0:12:48.540,0:12:49.947 που βρήκε πως να αποφύγει 0:12:49.947,0:12:51.697 να καταστρέψει αρχέγονα δάση 0:12:51.697,0:12:54.793 και να χρησιμοποιεί ευκάλυπτο[br]και να βγάζει πολύ μεγαλύτερη σοδειά 0:12:54.793,0:12:56.454 ανά εκτάριο πολτού 0:12:56.454,0:12:59.106 και να παράγει περισσότερο χαρτί[br]απ' ό,τι θα παρήγαγε 0:12:59.106,0:13:00.810 κόβοντας αυτά τα παλιά δέντρα. 0:13:00.810,0:13:02.968 Βλέπετε εταιρείες[br]όπως η Cisco που εκπαιδεύει 0:13:02.968,0:13:07.170 μέχρι στιγμής τέσσερα εκατομμύρια[br]ανθρώπους στις δεξιότητες υπολογιστών, 0:13:07.170,0:13:09.507 ναι, να είναι υπεύθυνοι, αλλά 0:13:09.507,0:13:11.944 και να βοηθούν[br]να διευρυνθεί η δυνατότητα 0:13:11.944,0:13:14.210 να διαδοθεί η τεχνολογία των υπολογιστών 0:13:14.210,0:13:16.030 και να αναπτυχθεί όλη η επιχείρηση. 0:13:16.030,0:13:19.970 Υπάρχει μια θεμελιώδης δυνατότητα[br]για τις επιχειρήσεις σήμερα 0:13:19.970,0:13:24.409 να επηρεάσουν και να λύσουν[br]αυτά τα κοινωνικά προβλήματα 0:13:24.409,0:13:25.997 και αυτή η δυνατότητα είναι 0:13:25.997,0:13:28.780 η μεγαλύτερη επιχειρηματική δυνατότητα 0:13:28.780,0:13:32.446 που βλέπουμε στις επιχειρήσεις. 0:13:32.446,0:13:36.069 Το ερώτημα είναι πώς μπορούμε[br]να κάνουμε την εταιρική σκέψη 0:13:36.069,0:13:38.154 να υιοθετήσει[br]αυτό το ζήτημα της κοινής αξίας. 0:13:38.154,0:13:40.196 Αυτό αποκαλώ κοινή αξία: 0:13:40.196,0:13:43.860 Να επιλύω ένα κοινωνικό ζήτημα[br]με ένα επιχειρησιακό μοντέλο. 0:13:43.860,0:13:45.749 Αυτό είναι μια κοινή αξία. 0:13:45.749,0:13:47.600 Η κοινή αξία είναι καπιταλισμός 0:13:47.600,0:13:50.000 αλλά ένα ανώτερο είδος καπιταλισμού. 0:13:50.000,0:13:53.589 Είναι καπιταλισμός όπως ουσιαστικά[br]θα έπρεπε να είναι: 0:13:53.589,0:13:56.637 Να καλύπτει σημαντικές ανάγκες, 0:13:56.637,0:14:00.000 όχι αυξητικά να ανταγωνίζεται 0:14:00.000,0:14:02.822 για ασήμαντες διαφορές[br]στα χαρακτηριστικά των προϊόντων 0:14:02.822,0:14:04.550 και το μερίδιο στην αγορά. 0:14:04.550,0:14:06.878 Η κοινή αξία είναι όταν μπορούμε[br]να δημιουργήσουμε 0:14:06.878,0:14:09.384 κοινωνική αξία[br]και οικονομική αξία ταυτόχρονα. 0:14:09.384,0:14:11.997 Είναι να βρίσκεις εκείνες τις ευκαιρίες 0:14:11.997,0:14:14.940 που θα απελευθερώσουν[br]τη μεγαλύτερη δυνατότητα που έχουμε 0:14:14.950,0:14:16.917 να επιλύσουμε αυτά τα κοινωνικά προβλήματα 0:14:16.917,0:14:19.347 γιατί μπορούμε να έχουμε[br]επίδραση σε μεγάλη κλίμακα. 0:14:19.347,0:14:22.397 Μπορούμε να διαχειριστούμε[br]την κοινή αξία σε πολλαπλά επίπεδα. 0:14:22.397,0:14:25.618 Γίνεται. Συμβαίνει. 0:14:25.618,0:14:28.735 Αλλά για να κάνουμε[br]αυτή τη λύση να λειτουργήσει 0:14:28.735,0:14:32.751 πρέπει τώρα να αλλάξουμε τον τρόπο που[br]οι επιχειρήσεις βλέπουν τον εαυτό τους. 0:14:32.751,0:14:35.231 Και αυτό ευτυχώς είναι σε εξέλιξη. 0:14:35.231,0:14:38.710 Οι επιχειρήσεις εγκλωβίστηκαν[br]μέσα στη συμβατική σοφία, 0:14:38.710,0:14:41.130 ότι δεν χρειαζόταν να ανησυχούν[br]για κοινωνικά προβλήματα, 0:14:41.130,0:14:42.900 ότι αυτό ήταν κάτι περιφερειακό 0:14:42.900,0:14:45.179 που κάποιος άλλος έκανε. 0:14:45.179,0:14:46.751 Τώρα βλέπουμε εταιρείες 0:14:46.751,0:14:49.106 να ενστερνίζονται αυτή την ιδέα. 0:14:49.106,0:14:51.871 Αλλά επίσης πρέπει να αναγνωρίσουμε[br]ότι οι επιχειρήσεις 0:14:51.871,0:14:54.210 δεν θα το κάνουν αυτό τόσο αποτελεσματικά 0:14:54.210,0:14:56.541 όσο αν έχουμε ΜΚΟ και κυβερνήσεις 0:14:56.541,0:14:59.050 να δουλεύουν σε συνεργασία[br]με τις επιχειρήσεις. 0:14:59.050,0:15:02.063 Οι νέες ΜΚΟ που πραγματικά[br]κάνουν τη διαφορά 0:15:02.063,0:15:04.366 είναι αυτές που έχουν βρει[br]αυτές τις συνεργασίες, 0:15:04.366,0:15:06.204 αυτούς τους τρόπους[br]να συνεργαστούν. 0:15:06.204,0:15:08.589 Οι κυβερνήσεις που σημειώνουν[br]τη μεγαλύτερη πρόοδο 0:15:08.589,0:15:10.630 είναι οι κυβερνήσεις[br]που έχουν βρει τρόπους 0:15:10.630,0:15:14.250 να ενισχύσουν την κοινή αξία[br]στις επιχειρήσεις, 0:15:14.250,0:15:16.922 παρά να βλέπουν την κυβέρνηση[br]ως τον μοναδικό παίκτη 0:15:16.922,0:15:19.858 που πρέπει να παίρνει τις αποφάσεις. 0:15:19.858,0:15:22.779 Και η κυβέρνηση έχει πολλούς τρόπους[br]για να επηρεάσει 0:15:22.779,0:15:25.300 την προθυμία και ικανότητα[br]των επιχειρήσεων 0:15:25.300,0:15:26.847 να ανταγωνιστούν τοιουτοτρόπως. 0:15:26.847,0:15:30.003 Αν μπορέσουμε να κάνουμε τις επιχειρήσεις[br]να δουν τον εαυτό τους διαφορετικά, 0:15:30.003,0:15:32.850 και αν κάνουμε τους άλλους[br]να δουν τις επιχειρήσεις διαφορετικά, 0:15:32.850,0:15:35.697 μπορούμε να αλλάξουμε τον κόσμο. 0:15:35.697,0:15:38.347 Το ξέρω. Το βλέπω. 0:15:38.347,0:15:40.174 Το αισθάνομαι. 0:15:40.174,0:15:41.858 Οι νέοι άνθρωποι, πιστεύω, 0:15:41.858,0:15:45.428 οι φοιτητές μου στη σχολή διοίκησης[br]επιχειρήσεων του Χάρβαρντ το κατανοούν. 0:15:45.428,0:15:49.361 Αν μπορούμε να συντρίψουμε[br]αυτή τη διαχωριστική γραμμή, 0:15:49.361,0:15:52.371 αυτή την ανησυχία, αυτή την ένταση, 0:15:52.371,0:15:54.301 αυτή την αίσθηση 0:15:54.301,0:15:56.536 ότι δεν συνεργαζόμαστε ουσιαστικά 0:15:56.536,0:15:58.886 για να ηγηθούμε αυτών[br]των κοινωνικών προβλημάτων, 0:15:58.886,0:16:01.003 αν μπορούμε να το συντρίψουμε αυτό 0:16:01.003,0:16:05.138 τελικά μπορούμε να έχουμε, [br]πιστεύω, λύσεις. 0:16:05.625,0:16:08.432 Ευχαριστώ. 0:16:08.432,0:16:10.309 (Χειροκρότημα)