WEBVTT 00:00:00.040 --> 00:00:06.600 ♪ (轻音乐) ♪ 00:00:06.600 --> 00:00:08.990 ♪ (轻音乐) ♪ 00:00:08.990 --> 00:00:12.951 ♪ (轻音乐) ♪ 00:00:12.951 --> 00:00:16.040 ♪ (轻音乐) ♪ 00:00:16.040 --> 00:00:20.142 包容性设计有益于每个人 00:00:20.821 --> 00:00:23.390 line:1 无论他们是否有残疾 00:00:24.220 --> 00:00:26.090 是否行动不便 00:00:26.709 --> 00:00:28.195 老年劳动力 00:00:28.195 --> 00:00:31.865 也许并没有精神或身体的残疾 00:00:31.865 --> 00:00:35.609 但他们行动总有不便, 比如开门、 00:00:35.609 --> 00:00:38.938 使用电脑、使用洗手间等。 00:00:39.605 --> 00:00:42.290 实际上,包容性设计是面向每个人的。 00:00:43.232 --> 00:00:46.095 因此,我们需要自我推荐 00:00:46.095 --> 00:00:48.709 我们拥有的包容性工作场所,保持灵活性, 00:00:49.699 --> 00:00:52.219 让雇员或潜在雇员知道, 00:00:52.219 --> 00:00:56.164 我们在这里是为你们提供需要的东西, 00:00:56.164 --> 00:00:59.763 来营造舒适且安全的工作环境。 00:00:59.763 --> 00:01:02.679 包容性设计可以说是确保 00:01:02.679 --> 00:01:05.080 吸引到潜在雇员的第一步。 00:01:06.480 --> 00:01:08.790 爱荷华州立大学药学院 00:01:08.790 --> 00:01:11.300 是在美国建立的第一家 00:01:11.300 --> 00:01:12.680 健康科学教育机构 00:01:12.680 --> 00:01:15.399 从一开始就采用了包容性设计 00:01:16.142 --> 00:01:17.903 通常在制药行业 00:01:17.903 --> 00:01:20.361 人们能够终生工作 00:01:20.361 --> 00:01:23.190 尽管会有些暂时或永久的身体变化 00:01:25.643 --> 00:01:29.111 line:1 这将是 ADA 水槽 00:01:29.111 --> 00:01:34.204 和通风柜, 它也会升高和降低。 00:01:34.204 --> 00:01:39.155 (机器运转声) 00:01:42.240 --> 00:01:47.110 他们有移动的、可调节的椅子, 00:01:47.110 --> 00:01:48.530 就是这里(调节) 00:01:48.530 --> 00:01:51.130 它们不像桌子那么容易调节, 00:01:51.130 --> 00:01:54.480 但是如果有人坐着轮椅 00:01:54.480 --> 00:01:58.109 可以调低以方便他们 00:01:58.657 --> 00:02:02.542 橱柜都带有轮子 且可以移动。 00:02:02.542 --> 00:02:05.330 他们有浴室 00:02:05.330 --> 00:02:09.245 你无需动手 自动开和关 00:02:11.166 --> 00:02:14.430 进出都没有门 00:02:17.072 --> 00:02:18.732 两部公共电梯 00:02:18.732 --> 00:02:22.300 电梯都能两侧打开 00:02:22.755 --> 00:02:26.362 如果有人坐着轮椅进入 00:02:26.362 --> 00:02:30.860 从这侧进入,从另一侧出去 00:02:30.860 --> 00:02:34.079 不需要麻烦地调头 00:02:35.821 --> 00:02:37.980 这是一个团队学习中心 00:02:37.980 --> 00:02:42.409 这是两间大教室 00:02:42.409 --> 00:02:44.812 坐轮椅的人在顶层 00:02:44.812 --> 00:02:47.730 并不会感到拥挤 00:02:48.816 --> 00:02:51.406 他们可以选择任何位置 00:02:51.406 --> 00:02:54.229 因为这里有个坡道 00:02:54.229 --> 00:02:55.979 可以帮助他们到达任一层 00:02:55.979 --> 00:02:58.982 他们也能够顺利通过过道 00:03:00.226 --> 00:03:02.075 --delete- 00:03:02.075 --> 00:03:05.939 96%的设施无需花费 00:03:05.939 --> 00:03:10.076 line:1 可以只是涉及修改工作计划 00:03:10.076 --> 00:03:14.280 重新安排工作计划, 重新布置一些设备 00:03:14.280 --> 00:03:15.459 诸如此类 00:03:16.439 --> 00:03:18.679 除了大的结构变化之外, 00:03:18.679 --> 00:03:21.679 还有许多低成本的选择和非实体设施 00:03:21.679 --> 00:03:23.770 可以使得工作空间更具开放性 00:03:23.770 --> 00:03:25.897 (翻纸声) 00:03:25.897 --> 00:03:27.890 灵活的工作时间表使人们 00:03:27.890 --> 00:03:30.170 能够离开工作接受治疗 00:03:30.170 --> 00:03:32.133 (翻纸声) 00:03:32.133 --> 00:03:36.200 将插座高度从18英寸改到24英寸 更加方便使用 00:03:36.765 --> 00:03:41.338 (翻纸声) 00:03:41.338 --> 00:03:44.120 安装杠杆门把手 来替代圆形门把手 00:03:44.120 --> 00:03:45.740 使每个人都更容易使用 00:03:45.740 --> 00:03:47.150 (翻纸声) 00:03:47.150 --> 00:03:49.640 较低的货架更加安全 00:03:49.640 --> 00:03:52.220 (翻纸声) 00:03:52.220 --> 00:03:55.099 可调节照明可以帮助各个年龄段员工 00:03:55.099 --> 00:03:58.990 在工作环境中看得更清楚 并减轻用眼疲劳。 00:03:59.920 --> 00:04:02.130 获取更多信息 关于如何使工作环境 00:04:02.130 --> 00:04:04.177 对所有雇员更具包容性 00:04:04.177 --> 00:04:08.767 访问我们的网站 www.healthierworkforcecenter.org 00:04:08.767 --> 00:04:09.961 谢谢