0:00:02.871,0:00:08.990 HEALTHIER WORKFORCE CENTER[br]of the MIDWEST presenta 0:00:11.181,0:00:16.040 ¿QUÉ ES EL DISEÑO[br]DE TRABAJO INCLUSIVO? 0:00:16.040,0:00:20.142 El diseño inclusivo en realidad[br]beneficia a todo el mundo. 0:00:20.821,0:00:23.390 Ya tengan una discapacidad, 0:00:24.220,0:00:26.090 problemas de movilidad, 0:00:26.709,0:00:28.525 sean una fuerza de trabajo envejecida, 0:00:28.525,0:00:31.865 en la que quizá no haya[br]una discapacidad percibida o real, 0:00:31.865,0:00:35.609 sino que simplemente cuesta un poco más[br]abrir puertas, 0:00:35.609,0:00:38.938 utilizar el ordenador,[br]acceder a un cuarto de baño. 0:00:39.605,0:00:42.290 El diseño inclusivo[br]es en realidad para todo el mundo, 0:00:43.232,0:00:45.385 por lo que tenemos que vendernos 0:00:45.385,0:00:48.972 por tener un lugar de trabajo inclusivo,[br]por ser flexibles, 0:00:49.699,0:00:52.219 dejar que el empleado[br]o posible empleado sepa 0:00:52.219,0:00:56.164 que estamos aquí[br]para proporcionarle lo que necesita 0:00:56.164,0:00:59.763 para que tenga un entorno de trabajo[br]muy cómodo y seguro. 0:00:59.763,0:01:02.759 Un diseño inclusivo es, digamos,[br]el primer paso para asegurarnos 0:01:02.759,0:01:05.080 de que es posible[br]para el posible empleado. 0:01:06.480,0:01:08.790 El Colegio de Farmacia[br]en la Universidad de Iowa 0:01:08.790,0:01:11.270 es el primer centro educativo[br]de Ciencias de la Salud 0:01:11.270,0:01:12.680 de EE. UU. que se construye 0:01:12.680,0:01:15.399 adoptando un diseño universal[br]desde el principio. 0:01:16.142,0:01:17.953 En la industria farmacéutica, a menudo 0:01:17.953,0:01:20.381 los individuos son capaces de trabajar[br]toda la vida, 0:01:20.381,0:01:23.190 a pesar de cambios físicos[br]temporales o permanentes. 0:01:25.643,0:01:29.171 Esta pila cumple con la Ley[br]para Estadounidenses con Discapacidades 0:01:29.171,0:01:34.204 y la campana extractora[br]también se eleva y baja. 0:01:42.240,0:01:47.110 Y tienen bancos móviles y regulables, 0:01:47.110,0:01:48.530 que pueden... 0:01:48.530,0:01:51.130 No son tan fácilmente regulables[br]como las mesas, 0:01:51.130,0:01:54.480 pero pueden regularse, así que si alguien[br]va en silla de ruedas, 0:01:54.480,0:01:58.109 se pueden bajar para adaptarse a alguien. 0:01:58.657,0:02:02.542 Todos los archivadores[br]tienen ruedas y se mueven. 0:02:02.542,0:02:05.330 Tienen cuartos de baño 0:02:05.330,0:02:09.245 en los que no hay que usar las manos,[br]con entrada y salida sin manos. 0:02:11.166,0:02:14.430 No hay puertas con las que molestarse[br]en entrar o salir. 0:02:17.072,0:02:18.732 Dos ascensores públicos. 0:02:18.732,0:02:22.300 Y los ascensores[br]se abren por los dos lados, 0:02:22.755,0:02:26.362 así que si alguien[br]entra en silla de ruedas, 0:02:26.362,0:02:30.860 si entran por este lado y entran rodando,[br]pueden salir rodando por el otro lado 0:02:30.860,0:02:34.079 sin tener que maniobrar y girar. 0:02:35.821,0:02:38.020 Y este es un centro[br]de aprendizaje por equipos. 0:02:38.020,0:02:42.409 Esta es una de las dos aulas grandes. 0:02:42.409,0:02:44.240 Alguien que vaya en silla de ruedas 0:02:44.240,0:02:47.730 no está limitado[br]a ocupar el piso superior. 0:02:48.816,0:02:51.406 Podrían elegir cualquier asiento del lugar 0:02:51.406,0:02:54.229 porque hay una rampa que les da acceso 0:02:54.229,0:02:55.979 a cualquiera de los niveles. 0:02:55.979,0:02:58.982 Y también deberían poder pasar 0:03:00.226,0:03:02.075 por los pasillos. 0:03:02.075,0:03:05.939 El 96 % de los ajustes no cuestan nada 0:03:05.939,0:03:10.076 y pueden tener que ver[br]con revisar los horarios de trabajo, 0:03:10.076,0:03:14.280 reorganizar los horarios de trabajo,[br]reubicar el material de trabajo, 0:03:14.280,0:03:15.459 ese tipo de cosas. 0:03:16.439,0:03:18.679 Aparte de los grandes cambios[br]estructurales, 0:03:18.679,0:03:21.679 hay muchas opciones de bajo coste[br]y ajustes inmateriales 0:03:21.679,0:03:24.060 que pueden hacer más inclusivo[br]un lugar de trabajo. 0:03:25.897,0:03:27.890 Los horarios de trabajo flexible permiten 0:03:27.890,0:03:30.290 poder salir del trabajo[br]para recibir tratamiento. 0:03:32.133,0:03:36.200 Elevar los enchufes de 18 a 24 pulgadas[br]puede ayudar a mejorar la accesibilidad. 0:03:41.338,0:03:44.120 Instalar tiradores de palanca[br]en vez de pomos redondos 0:03:44.120,0:03:45.830 facilita el uso para todo el mundo. 0:03:47.150,0:03:48.240 Los estantes bajos 0:03:48.240,0:03:50.720 proporcionan un acceso más seguro[br]para todo el mundo. 0:03:52.319,0:03:55.410 La iluminación regulable ayuda[br]a los empleados de todas las edades 0:03:55.410,0:03:59.110 a ver mejor en el ambiente de trabajo[br]y reducir la carga para los ojos. 0:03:59.880,0:04:02.597 Para saber más sobre cómo hacer[br]que un ambiente de trabajo 0:04:02.597,0:04:04.640 sea más inclusivo[br]para todos los empleados, 0:04:04.640,0:04:08.720 entre en nuestra página web:[br]www.healthierworkforcecenter.org 0:04:08.720,0:04:10.450 Gracias.