♪ [música] ♪

[Thomas Stratmann] Hola.

En las próximas series de videos

les vamos a dar una herramienta
nueva muy útil

para ponerla en su caja de herramientas
de <i>Understanding Data</i>

regresión lineal.

Imaginemos que tiene esta teoría.

Ha visto que personas atractivas
parecen tener ventajas especiales.

Y se pregunta

"¿Dónde más se podría ver este fenómeno?".

¿Qué tal el caso de los profesores?

¿Es posible que los profesores atractivos
obtengan ventajas especiales también?

¿Es posible que los estudiantes
los traten mejor

llenándolos de evaluaciones
mejores de los estudiantes?

Si es así, ¿el efecto de la apariencia

en las evaluaciones
es grande o muy pequeño?

Supongamos que un profesor nuevo
está comenzando en una universidad.

<i>Buenos días, amigos.</i>

¿Qué podemos predecir sobre su evaluación

con solo mirar su apariencia?

Dado que estas evaluaciones
pueden determinar los aumentos salariales

si esta teoría fuera cierta,
veríamos a profesores recurrir

a tácticas sorprendentes
para mejorar sus puntajes.

Supongamos que quería saber

si las evaluaciones mejoran
con una mejor apariencia.

¿Cómo haría para probar esta hipótesis?

Podría recolectar datos.