1
00:00:01,436 --> 00:00:04,136
2014년 6월이었습니다.

2
00:00:05,086 --> 00:00:06,593
저는 서른 살이었고

3
00:00:07,119 --> 00:00:09,224
주치의로부터 검진 결과가 나왔다는

4
00:00:09,253 --> 00:00:11,740
한 통의 전화를 받았죠.

5
00:00:12,460 --> 00:00:16,833
점심시간에 걸어서 병원을 갔는데,
의사선생님이 그러시더군요.

6
00:00:16,857 --> 00:00:21,022
유방암이라는 소견을 전하게 되어
정말 유감이라고요.

7
00:00:22,442 --> 00:00:26,688
믿고 싶지 않았습니다.
처음엔 믿기지도 않았어요.

8
00:00:26,712 --> 00:00:30,497
보시다 시피, 저는 변호사고
증거를 믿는 사람이거든요.

9
00:00:30,601 --> 00:00:33,204
그래서 상당히 부끄러운 얘기지만

10
00:00:33,228 --> 00:00:37,078
저는 자리에서 일어나 의사 선생님이 
앉아 있는 쪽으로 걸어갔어요.

11
00:00:37,102 --> 00:00:39,992
선생님의 앞에 있는 종이에
무엇이라고 쓰여 있는지

12
00:00:40,016 --> 00:00:42,121
그녀의 어깨 너머로
직접 확인할 수 있게 말입니다.

13
00:00:42,145 --> 00:00:43,347
(웃음)

14
00:00:43,371 --> 00:00:44,998
악성 종양.

15
00:00:45,878 --> 00:00:49,188
그런데도 여전히 믿기지가 않아서
한 번 더 물어봤어요.

16
00:00:49,212 --> 00:00:54,813
"좋아요, 악성 종양. 
이게 암이라고 확신하세요?"

17
00:00:54,837 --> 00:00:56,043
(웃음)

18
00:00:56,067 --> 00:00:58,294
의사선생님은 확신한다고 하셨죠.

19
00:00:59,376 --> 00:01:02,876
사무실로 돌아와서, 
저는 급한 업무를 처리했습니다.

20
00:01:02,900 --> 00:01:06,196
암이 전이되었는지 확인하기 위해
추가 검사를 하는 동안 말이죠.

21
00:01:06,895 --> 00:01:10,295
하지만 그 순간에,
일은 저의 우선순위가 아니었습니다.

22
00:01:11,046 --> 00:01:14,166
저는 가족과 친구들에게
제가 암에 걸렸다는 사실을

23
00:01:14,190 --> 00:01:15,970
어떻게 알려야 할지 고민했습니다.

24
00:01:16,165 --> 00:01:18,133
사람들의 질문에 뭐라고 답을 해야 할지

25
00:01:18,157 --> 00:01:21,252
상태가 얼마나 심각하고
또 완치될 수는 있는지,

26
00:01:21,306 --> 00:01:23,593
스스로도 답을 모르는데 말이죠.

27
00:01:24,307 --> 00:01:25,998
저는 제 연인과 제가

28
00:01:26,022 --> 00:01:28,639
가정을 이룰 기회가 있는 것인지
물음을 던지게 되었습니다.

29
00:01:29,094 --> 00:01:32,538
그리고 어머니에게는 어떻게
말을 해야 하는지 고민했습니다.

30
00:01:32,562 --> 00:01:36,635
어머니도 저를 임신하셨을 때,
유방암을 진단받으셨었고

31
00:01:37,165 --> 00:01:39,093
지금 제 기분이 어떤지,

32
00:01:39,117 --> 00:01:41,744
앞으로 제가 어떤 일을 겪어야 하는지
잘 아실 테니까요.

33
00:01:41,768 --> 00:01:46,356
하지만 어머니에게 암 투병의 기억을
떠올리게 하고 싶지 않았습니다.

34
00:01:47,568 --> 00:01:49,862
그 당시 저는 미처 몰랐습니다.

35
00:01:49,886 --> 00:01:54,370
치료와 회복 과정에서 직장 생활, 일이
이렇게 큰 역할을 차지하게 될 줄은요.

36
00:01:55,402 --> 00:01:58,537
제 일과 동료직원들 덕분에,

37
00:01:58,561 --> 00:02:00,569
저는 가치있는 인간이라는 것을
상기시킬 수 있었습니다.

38
00:02:00,593 --> 00:02:03,388
그렇지 않았다면 
그저 통계수치에 불과하다고 느꼈을 거예요.

39
00:02:04,379 --> 00:02:08,553
결정하기 어려운 수많은 개인적인 일들과
불확실성과 마주할 때,

40
00:02:08,577 --> 00:02:11,402
일상적이고 안정적인 삶을 
살 수 있도록 하는 것은

41
00:02:11,426 --> 00:02:12,998
바로 저의 일이었습니다.

42
00:02:13,022 --> 00:02:17,155
예를 들면, 어떤 종류의 유방 재건수술을 
받게될까 생각하는 과정에서요.

43
00:02:18,680 --> 00:02:20,299
그리고 이런 시기에는

44
00:02:20,323 --> 00:02:23,877
여러분은 제가 가족과 친구들에게 
도움을 청했을 거라고 생각하실 겁니다.

45
00:02:23,901 --> 00:02:26,607
네, 맞습니다. 당연히 했습니다.

46
00:02:27,806 --> 00:02:29,735
하지만 제가 하루하루를 살아가는데,

47
00:02:29,759 --> 00:02:34,132
큰 역할을 했던 이들은
결국 저의 동료였습니다.

48
00:02:34,625 --> 00:02:37,615
그들은 저를 웃게 만들어주는
사람들이었습니다.

49
00:02:37,639 --> 00:02:40,823
보시다시피 저희 팀원들은 
꽤 가까운 동료였고

50
00:02:40,847 --> 00:02:43,410
농담도 주고 받기도 했습니다

51
00:02:43,434 --> 00:02:47,395
가령 어떤 사람이 제 머리카락이 
가발인지도 모르고,

52
00:02:47,419 --> 00:02:51,174
어떻게 하면 그렇게 빛나고 완벽한지

53
00:02:52,002 --> 00:02:54,994
제게 질문을 하는 것을 듣고선 
하는 농담들이었죠.

54
00:02:55,018 --> 00:02:57,145
여러분도 짐작하셨듯이 
매우 좋은 가발이어서

55
00:02:57,169 --> 00:03:00,325
아침에 준비할때도
매우 편하게 만들어 주었습니다.

56
00:03:00,349 --> 00:03:01,696
(웃음)

57
00:03:01,720 --> 00:03:06,339
이같은 작은 순간들에 대해,
동료들의 도움이 갖는 의미에 감사했습니다.

58
00:03:06,363 --> 00:03:09,537
그리고 그들과의 네트워크가 없었다면,
어떻게 할 수 있었을까 생각했습니다.

59
00:03:10,716 --> 00:03:14,874
저는 많은 사람들과 이야기를 나누었는데,
주로 여성분들이었고,

60
00:03:14,898 --> 00:03:17,771
일을 하면서 치료를 받을 기회를
가지지 못했기 때문에

61
00:03:17,795 --> 00:03:21,771
저와 같은 네트워크를
가질 기회가 없었던 분들 이었습니다.

62
00:03:23,471 --> 00:03:25,740
그리고 이러한 데에는 
많은 이유가 있었지만,

63
00:03:25,764 --> 00:03:29,585
대부분의 이유는 
과잉보호적인 고용주 때문이었죠.

64
00:03:30,375 --> 00:03:34,744
고용주들은 아픈 직원이 잠시 자리를 떠나
스스로에게 집중하기를 바랐습니다.

65
00:03:35,077 --> 00:03:37,813
그리고 다 나아지면 
다시 돌아오기를 바라죠.

66
00:03:38,196 --> 00:03:40,596
그들은 그같은 표현을 사용합니다.

67
00:03:41,135 --> 00:03:44,309
그리고 이런 반응은 의미가 있지만,

68
00:03:44,333 --> 00:03:46,253
그것의 이점을 알고 있기는 하지만,

69
00:03:46,277 --> 00:03:49,269
사람들이 일을 할 수 없거나,
일을 해서는 안된다고 말할 떄,

70
00:03:49,293 --> 00:03:53,161
그들이 실제로는 일을 하고 싶어 하고,
육체적으로도 할 수 있는 일이었다고 말할 때,

71
00:03:53,185 --> 00:03:56,450
저는 엄청난 좌절감을 느꼈습니다.

72
00:03:57,605 --> 00:04:00,815
그래서 저는 누군가가 암 판정을 받았을 때, 
고용주가 해야할 일이 무엇인지

73
00:04:00,839 --> 00:04:04,015
조사하기 시작했습니다.

74
00:04:04,839 --> 00:04:09,243
호주 법에서는 암을 
장애라고 간주하더군요.

75
00:04:09,835 --> 00:04:13,248
따라서 평소 업무를 
수행할 수 없는 경우,

76
00:04:13,272 --> 00:04:17,192
고용주는 장애인 차별 금지법에 의거하여

77
00:04:17,216 --> 00:04:20,315
직원의 업무를 합리적으로 조정함으로써,
계속하여 일을 할 수 있도록

78
00:04:20,339 --> 00:04:22,783
의무화 하고 있습니다.

79
00:04:24,224 --> 00:04:27,090
저에게 합리적인 조정은 무엇이었을까요?

80
00:04:28,579 --> 00:04:32,507
저는 저의 병이 저의 업무에
어떤 영향을 미칠지 알고 있었습니다.

81
00:04:33,000 --> 00:04:36,341
병원 약속 시간은 저의 업무 시간 중에
잡혀 있을 것이고,

82
00:04:36,365 --> 00:04:40,715
수술 후 회복을 위해 휴가가 
필요할 것을 알고 있었습니다.

83
00:04:41,490 --> 00:04:43,919
다시 한번 말하지만,
전형적인 변호사로써

84
00:04:43,944 --> 00:04:47,815
저는 성실하게 
제가 맡은 일을 했습니다.

85
00:04:48,371 --> 00:04:50,816
인정하자면, 저는 많은 일들을 
구글 선생님을 통해 해결했습니다.

86
00:04:50,840 --> 00:04:53,875
어쩌면 저의 최선은 아니었을 것이며, 
그다지 추천하는 방법은 아닙니다.

87
00:04:53,895 --> 00:04:55,045
(웃음)

88
00:04:55,207 --> 00:04:58,349
하지만 제가 모든 신체 부작용에 대해
준비가 되어있음에도,

89
00:04:58,373 --> 00:05:01,798
무서웠던 것은 항암치료가 뇌의 인지 기능에 
영향을 미친다는 이른바, 화학뇌였습니다.

90
00:05:03,103 --> 00:05:06,234
화학뇌는 
기억 상실,

91
00:05:06,258 --> 00:05:08,455
집중력 저하

92
00:05:08,479 --> 00:05:10,813
문제 해결 능력 감소 등으로 나타납니다.

93
00:05:11,226 --> 00:05:12,988
그리고 만약 이 모든 일이 
저에게 일어나게 된다면,

94
00:05:13,012 --> 00:05:15,806
제가 어떻게 변호사 일을 어떻게 할 수 있을 것인지
생각을 하곤 했었습니다.

95
00:05:16,415 --> 00:05:18,589
일을 그만두라는 강요를 받게 될까요?

96
00:05:18,924 --> 00:05:23,273
그리고 제가 어떻게 저의 매니저와

97
00:05:23,297 --> 00:05:26,196
업무 배정에 대한 합리적인 조정을 
논의할 수 있었을까요?

98
00:05:26,220 --> 00:05:29,276
제가 어떤 영향을 받을지 
알지도 못하는데도 말이죠.

99
00:05:29,823 --> 00:05:33,045
전 행운아였습니다.
구체적인 계획을 앞세우기 보다는,

100
00:05:33,069 --> 00:05:36,887
함께 상황을 지켜보면서
어떻게 상황이 변화하는지

101
00:05:36,911 --> 00:05:40,888
기꺼이 살펴봐주며 지원을 아끼지 않는
매니저가 있었기 떄문입니다.

102
00:05:41,546 --> 00:05:44,887
저는 저의 매니저가 합리적인 조정이라는 
개념에 대해서 알지 못했을 수도 있지만,

103
00:05:44,911 --> 00:05:47,641
그것이 그에게는 상식이었다는 점에서

104
00:05:47,665 --> 00:05:51,043
저는 무척이나 운이 좋았었습니다.

105
00:05:51,220 --> 00:05:55,034
하지만 그것이 모두의상식이 
아니라는 것을 배웠습니다.

106
00:05:56,625 --> 00:05:59,926
치료를 받는 모든 환자들은 
그것이 그들에게 어떤 영향을 미치고,

107
00:05:59,950 --> 00:06:02,163
그들의 한계가 무엇인지 배우게 됩니다.

108
00:06:02,871 --> 00:06:04,934
또한, 어떻게 적응하는지도 배우게 되죠.

109
00:06:04,958 --> 00:06:09,615
저의 경우, 치료 과정 자체에서 
유용한 팁과 요령들을 발견했습니다.

110
00:06:09,639 --> 00:06:11,369
예를 들어 항암 치료 시작 전에는

111
00:06:11,393 --> 00:06:13,702
충분하게 수분 보충을 하고
몸을 따뜻하게 해서

112
00:06:13,726 --> 00:06:17,107
간호사들이 혈관을 쉽게
찾을 수 있도록 했습니다.

113
00:06:17,474 --> 00:06:20,418
또, 항암 치료 전후에는
좋아하는 음식을

114
00:06:20,442 --> 00:06:22,395
먹지 말아야 합니다.

115
00:06:22,419 --> 00:06:24,688
어차피 토 할것이기 때문이죠.

116
00:06:24,712 --> 00:06:26,814
토를 한 후에는 그 음식들을 
다시는 보고 싶지도 않을 거예요.

117
00:06:26,838 --> 00:06:28,028
(웃음)

118
00:06:28,052 --> 00:06:30,007
저는 그런 것을 매우 
어렵게 알아냈습니다.

119
00:06:30,292 --> 00:06:33,244
그 후에는 업무 흐름을 관리하는 
요령이 있음을 배웠습니다.

120
00:06:33,720 --> 00:06:36,477
저는 제 항암 치료를 항상 
월요일 아침에 잡아놨습니다.

121
00:06:37,171 --> 00:06:40,243
제가 암 치료실을 떠날 때 부터

122
00:06:40,267 --> 00:06:44,696
저에게는 안개 스크린 같은 것이 내려오기 
전 까지 4시간이 걸렸고,

123
00:06:44,720 --> 00:06:46,560
그 후 다시 아프기 시작했습니다.

124
00:06:46,863 --> 00:06:51,037
그래서 저는 그 시간을 메일을 처리하고, 
긴급한 통화를 하는데 사용했습니다.

125
00:06:52,371 --> 00:06:55,882
가장 큰 고통은 48시간 
이내로 괜찮아졌습니다.

126
00:06:56,228 --> 00:06:58,466
그 후에는 재택근무를 통해 
다시 일을 할 수 있었죠.

127
00:07:00,053 --> 00:07:03,196
이 같은 치료는 계속되었고, 
저는 무엇을 기대해야하는지 알게 됐습니다.

128
00:07:03,220 --> 00:07:06,649
저는 저의 사업 파트너들에게

129
00:07:06,673 --> 00:07:08,562
제가 이 시간의 틀에서 무엇을

130
00:07:08,586 --> 00:07:10,778
할 수 있는지 기대를 할 수 있었습니다.

131
00:07:11,387 --> 00:07:15,418
하지만 저는 여전히 
그들이 저에게 무언가 요청을 할 때

132
00:07:15,442 --> 00:07:17,649
그리고 일정 시간 내 
일을 하라고 지시할 때

133
00:07:17,673 --> 00:07:20,498
머뭇거리던 그들의 목소리를 기억합니다.

134
00:07:20,522 --> 00:07:22,516
저를 믿으세요. 그들은 
마감 시간을 정하는 것을

135
00:07:22,540 --> 00:07:24,807
두려워하지 않는 사람들입니다.

136
00:07:24,836 --> 00:07:25,986
(웃음)

137
00:07:26,569 --> 00:07:30,014
또한 그들이 제가 치료를 받는 동안에는 
추가적인 부담을 주지 않으려 한다는

138
00:07:30,038 --> 00:07:31,791
인상을 받았습니다.

139
00:07:32,133 --> 00:07:34,522
그같은 배려에 감사했지만,

140
00:07:34,546 --> 00:07:36,679
사실, 한편으로는 마감 시간이 필요했습니다.

141
00:07:37,085 --> 00:07:39,839
마감 시간은 제가 많은 것을 
통제하지 못한 상황에 있을 때

142
00:07:39,863 --> 00:07:42,807
제가 조절할 수 있는 것과
조절할 수 있어야 하는 것들을

143
00:07:42,831 --> 00:07:45,490
의미했습니다.

144
00:07:45,720 --> 00:07:48,148
또 재택 근무를 하면서,

145
00:07:48,172 --> 00:07:51,609
고용주가 현 세대에서
합리적인 조정이라는 컨셉을


146
00:07:51,633 --> 00:07:54,215
어떻게 적용해야 하는 것인지
생각했었습니다.

147
00:07:54,712 --> 00:07:58,014
호주의 남녀 가운데 
85세 이전에 암 진단을

148
00:07:58,038 --> 00:08:01,204
받는 사람은 두 명 중 한 명입니다.

149
00:08:01,815 --> 00:08:06,823
그래서 우리가 나이가 들어가며 
더 길고 더 오래 일 할 때,

150
00:08:06,847 --> 00:08:10,283
일을 하는 동안에 
심각한 질병에 걸릴 확률은

151
00:08:10,307 --> 00:08:12,267
높아지게 됩니다.

152
00:08:12,584 --> 00:08:17,584
과학기술은 우리가 어디에서나, 어느 시간에서나 
일할 수 있도록 만들어 주고 있기에,

153
00:08:17,608 --> 00:08:21,401
물리적인 사무실에서 
물리적으로 업무를

154
00:08:21,425 --> 00:08:24,318
계속해서 참여할 수 있는지
여부에 따라 합리적인 조정이

155
00:08:24,342 --> 00:08:26,718
이루어지는 것은 아닙니다.

156
00:08:27,309 --> 00:08:29,532
합리적인 조정은 
긴 휴식을 갖거나 더 편한 자리를

157
00:08:29,546 --> 00:08:33,544
얻기 위한 것도 아닙니다.

158
00:08:33,568 --> 00:08:36,412
이런 것들이 좋을 때도 있지만요.

159
00:08:36,854 --> 00:08:38,164
마지막으로

160
00:08:38,188 --> 00:08:41,433
여러 다른 시나리오가 존재하고

161
00:08:41,457 --> 00:08:43,268
이에 따라 유연한 정책과 
전략을 사용해야 합니다.

162
00:08:43,292 --> 00:08:46,535
예를 들어, 한 가정의 가장인 
사람들을 들 수 있겠죠.

163
00:08:47,831 --> 00:08:52,331
하지만 합리적인 조정을 말하는 이들에게 
그것이 어떻게 받아들여 지고 있는지

164
00:08:52,355 --> 00:08:55,760
어떻게 확인할 수 있을까요?

165
00:08:55,784 --> 00:08:58,823
만약 매니저의 대답이

166
00:08:58,847 --> 00:09:03,077
"나아질 때까지 일하지 마세요" 
라면 말이죠.

167
00:09:03,435 --> 00:09:05,533
저에게 생각이 떠올랐습니다.

168
00:09:05,903 --> 00:09:07,975
팀원들과 많은 대화를 하는것이

169
00:09:07,999 --> 00:09:11,236
매니저들 한테 필수적이어야 합니다.

170
00:09:11,855 --> 00:09:14,133
그리고 일을 하면서 치료를 받으며
실제로 도움을 받은 


171
00:09:14,157 --> 00:09:17,061
저와 같은 사례가

172
00:09:17,085 --> 00:09:19,085
더욱 많이 공유되어야 합니다.

173
00:09:19,990 --> 00:09:23,934
그리고 저는 이러한 대화들이 어떻게
진행되어야 하는지 고민해 보았습니다.

174
00:09:23,958 --> 00:09:27,561
저의 멋진 동료인 카밀라 군이


175
00:09:27,585 --> 00:09:29,958
'암과 함께 일하기' 
툴 키트를 만들었습니다.

176
00:09:30,855 --> 00:09:34,482
이 키트는 매니저들에게

177
00:09:34,506 --> 00:09:37,498
직원들과 소통하는 틀을 
만들어 주었습니다.

178
00:09:37,522 --> 00:09:41,358
암에 대하여 대화를 해보고 
어떻게 일을 하면 좋을지 상의할 수 있게요.

179
00:09:42,101 --> 00:09:44,510
카밀라와 저는 이제 다른 단체에서도


180
00:09:44,534 --> 00:09:45,753
이 키트의 사용에 대해 
이야기를 하곤 합니다.

181
00:09:45,777 --> 00:09:48,364
어떻게 이것이 도움이 
될 수 있는지 말이죠.

182
00:09:48,388 --> 00:09:52,124
솔직하게 말하면, 가끔은 
어색한 대화일 수도 있습니다.

183
00:09:52,632 --> 00:09:57,081
그리고 저는 이 키트를 사용하는 사람이
늘어나고 있다는 것에 감사드립니다.

184
00:09:58,005 --> 00:10:00,545
그래서 이제 자신의 직원이 아플때


185
00:10:00,569 --> 00:10:02,983
매니저가 처음 말해야 
할 것은 무엇일까요?

186
00:10:03,007 --> 00:10:06,139
그들이 병이 어떻게 일에 영향을 줄 지
모른다고 한다면요?

187
00:10:06,450 --> 00:10:08,688
그에 대한 응답은 
이렇게 되어야 합니다.

188
00:10:08,712 --> 00:10:12,490
"우리는 당신이 할 수 있고, 
또 원한다면

189
00:10:12,514 --> 00:10:14,847
치료를 받으면서도
계속 일을 할 수 있도록

190
00:10:14,871 --> 00:10:17,387
준비를 하겠다"

191
00:10:17,518 --> 00:10:21,446
이제는 심각한 병에 걸린 사람들의 
고용을 유지하고, 함게 일하는 것을

192
00:10:21,470 --> 00:10:23,970
긍정적으로 생각할 때가 왔습니다.

193
00:10:23,994 --> 00:10:27,737
온정주의적으로 그들을 
거부하기 보다는요.

194
00:10:28,299 --> 00:10:32,344
저는 여러분들께 제가 
일을 하며 치료를 받는 이점을

195
00:10:32,368 --> 00:10:34,440
알려드리고 싶어 저의 
이야기를 들려드렸습니다.

196
00:10:34,836 --> 00:10:36,863
또한, 여러분들의 시각에 
변화를 주고 싶기도 합니다.

197
00:10:36,887 --> 00:10:39,330
만약 어떤 사람이 치료를 받는다는 것이

198
00:10:39,354 --> 00:10:42,925
지루한것이고, 역겹고, 토를 
많이 하는 것이라고 생각한다면

199
00:10:43,784 --> 00:10:46,696
맞아요, 때때로 그것 사실이기도 합니다.

200
00:10:46,720 --> 00:10:48,966
하지만 그렇지 않을때는

201
00:10:48,990 --> 00:10:51,411
제가 늘 그러했던 것 처럼

202
00:10:51,435 --> 00:10:53,165
제가 할 수 있는 한 
열심히 일하기로 헀었습니다.

203
00:10:53,625 --> 00:10:58,236
그리고 회사가 저를 고용을 유지했기에
그런 선택을 할 수 있었습니다.

204
00:10:59,307 --> 00:11:01,552
가장 중요한 것은,

205
00:11:01,576 --> 00:11:05,752
이런 선택을 누군가에게 주는 것이 
당연해 보일 수도 있지만

206
00:11:05,776 --> 00:11:09,134
항상 주어지거나 권장되는 것이 
아니라는 것입니다.

207
00:11:09,158 --> 00:11:11,638
그러나 그래야 하죠.

208
00:11:11,666 --> 00:11:12,833
감사합니다.

209
00:11:12,857 --> 00:11:15,924
(박수)