♪ [música] ♪
- [Josh] Bienvenidos nuevamente.
Hoy continuamos la búsqueda del conocimiento causal.
Recordemos que el alumno de universidad privada gana 14% más
en promedio que los graduados de universidades públicas.
¿Acaso eso significa que la educación privada
causa que los salarios suban?
Como con la mayoría de las preguntas que proponemos
los hechos no son cuestionables
pero sí la interpretación de ellos.
- [Narrador] Comparemos a los graduados de escuelas privadas
con los de escuelas públicas.
Los graduados de universidades privadas difieren de distintas maneras.
Por ejemplo, tienen mejores puntajes SAT.
En promedio, estudiantes de universidades privadas tienen 120 puntos más.
Estas estrellas de SAT usan sudaderas naranjas.
Los graduados de universidades privadas provienen de familias más ricas --
13% más ricas que las familias de estudiantes de universidades públicas.
Los ricos tienen pantalones verdes.
Pareciera que las comparaciones públicas/privadas
no son comparables.
Talvez el aumento de 14% salarial es causado
por diferencias pre-existentes en el potencial salarial
y no en la asistencia a una universidad privada.
- Como muchos que han caminado con nosotros
en búsqueda del conocimiento causal
estamos varados en el sesgo de selección.
-[Narrador] El sesgo de selección ocasiona
que interpretemos las comparaciones ingenuas como efectos causales.
- [susurro] Ven conmigo.
-[Narrador] Aquí vemos el sesgo de selección
al dirigir el tráfico.
Los que tienen mejores puntajes van a la derecha
a las universidades privadas.
Aquellos con salarios menores van a la derecha
a las universidades públicas.
Las comparaciones públicas/privadas tienen fuerza causal