0:00:01.185,0:00:04.602
Sou polícia numa cidade urbana

0:00:04.626,0:00:06.679
há quase 25 anos.

0:00:06.992,0:00:08.763
É uma loucura, não é?

0:00:09.600,0:00:12.762
Durante este tempo,[br]trabalhei em todas as patentes,

0:00:12.806,0:00:15.830
de agente a chefe da polícia.

0:00:16.507,0:00:20.099
Há uns anos, reparei em algo alarmante.

0:00:20.482,0:00:22.272
A partir de 2014,

0:00:22.306,0:00:24.201
comecei a monitorizar recrutas

0:00:24.225,0:00:28.046
enquanto percorriam academias de polícia[br]no estado de Nova Jersey,

0:00:28.060,0:00:33.569
e descobri que o índice de reprovação[br]das mulheres estava entre 65% e 80%,

0:00:33.633,0:00:37.273
devido a vários aspetos[br]do teste de aptidão física.

0:00:37.482,0:00:39.282
Descobri uma mudança nas regras

0:00:39.316,0:00:42.439
que passaram a exigir aos recrutas[br]aprovação no exame físico

0:00:42.473,0:00:45.139
em 10 curtas sessões de treino.

0:00:45.276,0:00:48.271
Isso teve um grande impacto nas mulheres.

0:00:48.517,0:00:51.624
A mudança significava que os recrutas[br]tinham cerca de três semanas

0:00:51.628,0:00:53.646
num total de cinco meses na academia

0:00:53.670,0:00:55.767
para passarem no exame físico.

0:00:55.860,0:00:58.550
Mas isto não fazia sentido.

0:00:58.617,0:01:01.392
As esquadras da polícia e os recrutas

0:01:01.406,0:01:05.320
tinham feito grandes investimentos[br]para meterem esses recrutas na academia.

0:01:05.936,0:01:09.459
Os recrutas tinham sido aprovados[br]em extensas verificações de antecedentes,

0:01:09.483,0:01:12.463
em exames médicos e psicológicos,

0:01:12.487,0:01:14.474
tinham abandonado os empregos

0:01:14.495,0:01:17.098
e muitos tinham gastado[br]mais de 2000 dólares

0:01:17.098,0:01:18.758
em taxas e equipamento

0:01:18.778,0:01:21.874
para depois serem expulsos[br]nas primeiras três semanas?

0:01:22.165,0:01:24.212
A situação terrível em Nova Jersey

0:01:24.236,0:01:28.268
levou-me a analisar a situação[br]feminina na polícia nos EUA.

0:01:28.890,0:01:33.540
Descobri que as mulheres representam[br]menos de 13% dos agentes da polícia,

0:01:33.898,0:01:37.850
um número que não mudou muito[br]nos últimos 20 anos.

0:01:38.363,0:01:42.849
E representam apenas 3%[br]dos chefes polícias em 2013,

0:01:42.903,0:01:45.819
a última vez que se recolheram dados.

0:01:46.270,0:01:49.276
Sabemos que conseguimos[br]melhorar estes índices.

0:01:49.458,0:01:52.910
Outros países como o Canadá,[br]a Austrália e o Reino Unido

0:01:52.934,0:01:55.815
têm quase o dobro de mulheres polícias.

0:01:55.949,0:02:00.228
A Nova Zelândia caminha com segurança[br]rumo ao seu objetivo

0:02:00.252,0:02:03.484
de atingir a igualdade de género[br]no recrutamento em 2021.

0:02:03.942,0:02:06.107
Outros países estão a trabalhar ativamente

0:02:06.161,0:02:08.490
para aumentar o número[br]de mulheres polícias,

0:02:08.514,0:02:11.728
pois estão cientes das vastas provas[br]provenientes da investigação,

0:02:11.752,0:02:13.766
que se estende por mais de 50 anos,

0:02:13.830,0:02:17.043
detalhando as vantagens[br]das mulheres no policiamento.

0:02:17.614,0:02:19.130
A partir dessa investigação,

0:02:19.144,0:02:22.618
sabemos que é menos provável[br]que as mulheres polícias utilizem a força

0:02:22.642,0:02:25.332
ou que sejam acusadas de força excessiva.

0:02:25.620,0:02:29.467
Sabemos que é menos provável[br]as mulheres polícias serem referidas

0:02:29.491,0:02:31.531
em processos ou queixas.

0:02:31.625,0:02:34.173
Sabemos que a mera presença[br]de mulheres polícias

0:02:34.197,0:02:37.323
reduz o uso da força[br]entre outros polícias.

0:02:37.561,0:02:40.998
E sabemos que as mulheres polícias[br]enfrentam o mesmo nível de força

0:02:41.042,0:02:44.291
que os seus colegas homens,[br]e às vezes ainda mais,

0:02:44.315,0:02:46.104
mas, mesmo assim têm mais sucesso

0:02:46.118,0:02:49.316
em neutralizar comportamentos violentos[br]ou agressivos em geral.

0:02:49.458,0:02:52.506
Logo, há várias vantagens[br]no policiamento feminino,

0:02:52.530,0:02:56.204
e não as aproveitamos devido[br]a padrões arbitrários de aptidão física.

0:02:56.668,0:03:01.723
O problema é que os EUA têm[br]quase 18 000 esquadras da polícia,

0:03:01.889,0:03:06.490
com padrões de aptidão física[br]extremamente variados.

0:03:07.053,0:03:11.752
Sabemos que a maioria das academias[br]tem um ideal de policiamento masculino

0:03:11.776,0:03:15.122
que serve para diminuir[br]o número de mulheres polícias.

0:03:15.363,0:03:18.874
Esses tipos de academia[br]privilegiam a força física,

0:03:18.918,0:03:22.938
com muito menor foco em temas[br]como o policiamento comunitário,

0:03:23.052,0:03:24.688
resolução de problemas

0:03:24.692,0:03:27.429
e capacidades de comunicação interpessoal.

0:03:27.665,0:03:32.540
Isto resulta em treino que não reflete[br]a realidade do policiamento.

0:03:32.729,0:03:35.960
A agilidade física é só uma pequena parte[br]do trabalho policial.

0:03:36.420,0:03:40.503
Um polícia passa muito tempo[br]a mediar conflitos interpessoais.

0:03:40.647,0:03:43.094
Essa é a realidade do policiamento.

0:03:45.488,0:03:47.571
Estas são as minhas filhas.

0:03:47.691,0:03:51.204
Nós podemos reduzir[br]a disparidade no policiamento

0:03:51.258,0:03:55.357
se mudarmos os exames[br]que produzem resultados desiguais.

0:03:56.030,0:03:58.345
Os tribunais federais dizem[br]que homens e mulheres

0:03:58.369,0:04:00.244
não são fisiologicamente iguais

0:04:00.268,0:04:03.012
para os propósitos dos programas[br]de aptidão física.

0:04:03.236,0:04:05.533
E isso baseia-se na ciência.

0:04:06.045,0:04:10.171
Instituições muito respeitadas[br]pela polícia,

0:04:10.195,0:04:13.043
como o FBI, o US Marshals Service,

0:04:13.077,0:04:16.482
a DEA e até as Forças Armadas,

0:04:16.512,0:04:19.641
testam rigorosamente[br]os programas de aptidão física

0:04:19.645,0:04:23.203
para garantir que não haja[br]resultados desiguais de género.

0:04:23.307,0:04:24.827
Porquê?

0:04:25.006,0:04:27.299
Porque o recrutamento é caro.

0:04:27.363,0:04:31.393
Preferem recrutar e reter[br]os candidatos qualificados.

0:04:31.791,0:04:34.309
Sabem o que é que a investigação[br]também descobriu?

0:04:34.333,0:04:38.340
As mulheres bem treinadas[br]são tão capazes quanto os homens

0:04:38.364,0:04:40.104
na aptidão física geral,

0:04:40.168,0:04:43.641
mas, mais importante ainda,[br]na forma de policiamento.

0:04:44.014,0:04:45.704
É sabido que a comunidade policial

0:04:45.748,0:04:48.690
está a atravessar[br]uma crise de recrutamento.

0:04:48.744,0:04:54.755
Contudo, se quiserem aumentar[br]o número de candidatos, conseguem-no.

0:04:55.296,0:04:58.621
Podemos facilmente recrutar mais mulheres

0:04:58.645,0:05:01.515
e colher todos os benefícios[br]da investigação

0:05:01.559,0:05:06.141
treinando candidatas bem qualificadas[br]para passar exames de aptidão validados,

0:05:06.165,0:05:09.827
relacionados com o trabalho[br]e com os processos fisiológicos,

0:05:09.851,0:05:13.356
tal como exigido pelo Título VII[br]da Lei dos Direitos Civis.

0:05:14.030,0:05:16.568
Podemos aumentar o número de mulheres,

0:05:16.622,0:05:19.197
reduzir a desigualdade de género,

0:05:19.231,0:05:23.137
se mudarmos os exames[br]que produzem resultados desiguais.

0:05:23.402,0:05:25.135
Nós temos as ferramentas.

0:05:25.189,0:05:28.421
Nós temos a investigação,[br]a ciência e a lei.

0:05:28.552,0:05:32.609
Isto, meus amigos, devia ser[br]uma solução muito fácil.

0:05:33.068,0:05:34.237
Obrigada.

0:05:34.351,0:05:37.415
(Aplausos)