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Cómo revelar tu identidad en el trabajo, sobre cualquier cosa

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    Salir del armario.
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    Típicamente lo asociamos como algo
    especifico de la comunidad gay.
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    Pero todos tenemos algo
    guardado en el armario:
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    cosas de nuestra vida privada y familiar,
    o sobre nuestra salud mental o física.
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    Quizás no eres alérgico a los gatos,
    simplemente no te gustan. Lo entiendo.
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    Sea lo que sea que guardes, eso determina
    tu manera de transitar el mundo,
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    incluso tu vida laboral.
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    Así que ¿cómo revelaremos
    esos aspectos importantes,
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    pero a veces difíciles de decir,
    sobre quiénes somos?
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    Y si alguien nos revela su intimidad,
    ¿cómo podemos escucharlos y apoyarlos?
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    [La manera en que trabajamos]
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    [Hecho posible con el apoyo de Dropbox]
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    Hola, mi nombre es Micah.
    Pero no siempre lo ha sido.
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    Tras un año en mi actual trabajo, empecé
    mi proceso de revelarme como persona trans.
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    Cuando me senté
    con el equipo de RR. HH.,
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    para hablar de cómo
    volver a presentarme ante todos,
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    ninguno de los dos tenía respuestas.
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    Nadie antes en el trabajo se reveló trans.
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    Pero para eso estoy aquí.
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    Tres consejos sobre cómo hablar
    de cosas que son difíciles de hablar.
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    Y para aquellos
    al otro lado de la conversación,
  • 1:00 - 1:04
    también tengo algún consejo
    sobre cómo escuchar, responder
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    y ser un aliado activo para tu colega.
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    No puedo darte las palabras exactas
    porque deben ser las tuyas propias.
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    Después de todo, no sé
    lo que guardas en tu armario.
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    Pero sea lo que sea,
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    espero que estos consejos
    te den las herramientas
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    que te ayuden a decidir exactamente
    lo que deseas decir y cómo decirlo.
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    Debes saber qué quieres sacar
    de la conversación y qué no.
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    Para ello, hazte preguntas como:
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    "¿Necesito algo de la persona
    a quien le revelo esta intimidad?,
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    ¿A dónde quiero llegar
    con esta conversación? ¿Me sirve de algo?,
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    ¿Cómo quiero que esa persona capte
    mi relación con ese aspecto de quién soy?".
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    En mi caso, quise que la gente me llamara
    por mi nuevo nombre y pronombres.
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    Pero también quise que no me evitaran
    por miedo a cometer un error.
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    Y les llevaría un tiempo.
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    Y quería que lo sintieran como cualquier
    otra característica común de mi persona.
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    Ya sabemos lo que queremos comunicar,
    así que hablemos de cómo lo vamos a decir:
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    estableciendo el tono.
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    Querrás dar la información del mismo modo
    en que deseas que los demás reaccionen.
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    Esperarán escuchar alguna indicación
    sobre la reacción correcta.
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    ¿Es algo que quieres celebrar?
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    ¡Soy trans!
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    ¿O quieres simplemente decirlo
    y continuar con tu vida?
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    "Ah, a todo esto, soy trans".
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    No hay una forma correcta
    de decirlo para todos.
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    Lo más importante
    es que sea lo correcto para ti.
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    Otra cosa: no podemos controlar
    la manera en la que los otros reaccionan,
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    pero sí tenemos control
    sobre cómo entiendan ellos
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    nuestra propia relación
    con este aspecto de lo que somos.
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    Ahora que sabemos
    lo que se quiere decir y cómo,
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    ¿hacia dónde queremos
    dirigir la conversación?
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    Mi consejo es dar un elemento de acción.
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    Te ayudará a mantener
    el control de la conversación
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    guiando al otro sobre lo que
    debería hacer o decir a continuación.
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    Como quería que lo vieran
    como cualquier otro detalle sobre mí,
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    decidí utilizar mi confesión personal
    para solucionar un problema común.
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    Mandé el siguiente correo:
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    "Hola a todos. Necesito que me ayuden.
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    Estoy en el súper y necesito
    una crema para mi piel seca.
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    También estoy en el proceso
    de revelarme como trans.
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    Mi nombre pasará a ser Micah
    y mis pronombres son "él" y "lo".
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    Si tienen alguna pregunta sobre mi cambio
    de pronombres o mis cuidados de la piel,
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    no duden en enviarme un correo
    electrónico a mi contacto actualizado.
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    Y me gustaría destacar que aún teniendo
    la piel seca, no es muy sensible.
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    Todos nos haremos un lío con mi nombre
    y mis pronombres, incluso yo.
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    Así que cuando eso ocurra,
    no se asusten ni se avergüencen.
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    Sean amables con Uds. mismos,
    pues es difícil para Uds. y para mí.
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    Tengo suerte. Estoy agradecido de trabajar
    en un lugar donde me siento apoyado,
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    bien sea como hombre transgénero
    o una persona con piel seca,
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    o en mi caso, ambos".
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    Y ahora seré honesto.
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    No he hecho gran cambio en mi rutina
    de piel desde que envié el correo.
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    Pero diré que me siento
    mucho más cómodo conmigo mismo.
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    Y eso es gracias a respuestas como esta:
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    [¡Tienes todo el amor y apoyo, Micah!
    Y recomiendo los productos de Clinique.]
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    [Eres el mejor. Eres y serás
    uno de mis favoritos en el trabajo,
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    aunque tengas una piel tan seca.]
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    [Gracias por ser tú mismo.
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    Cuando quieras hablar de tu piel seca,
    género, cuerpo, etc., cuenta conmigo.]
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    [Gracias por permitir
    que nos equivoquemos.
  • 4:06 - 4:10
    ¡Eres muy auténtico! Y lo mejor para
    la piel es Weleda: bueno y económico.
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    Y ahora quizás se pregunten:
    "Si soy yo el que escucha,
  • 4:13 - 4:18
    ¿cómo puedo apoyar a mi colega
    aparte de aconsejarle mi dermatólogo?".
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    Bien, para empezar, escucha
    con el corazón abierto y un oído empático.
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    Presta especial atención
    al lenguaje específico
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    que la persona utiliza para describir
    su experiencia y a sí misma,
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    porque es el mismo lenguaje
    que deberías usar con ella.
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    Quizás te tiente preguntarle cosas
    sobre su identidad.
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    Antes de hacerlo, pregúntate:
    "¿Puedo encontrarlo en internet?".
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    Probablemente la respuesta es sí.
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    Y si la respuesta es no, pregúntate:
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    "¿No es demasiado personal
    para preguntárselo?".
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    Algo que es correcto preguntar es:
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    "¿Hay algo en lo que yo
    te puedo apoyar ahora?".
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    Este es un consejo por si respondes
    en el momento y en persona.
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    Pero si quieres ser un aliado activo,
    la conversación no termina aquí.
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    Se retoma con los compañeros
    y el equipo de RR. HH.
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    para hace que tu lugar de trabajo
    sea más inclusivo con esa persona.
  • 5:06 - 5:10
    Lo más seguro es que no solo ayudes
    a esa persona sino a otros también.
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    En mi caso, es añadir
    pronombres a mi firma del correo
  • 5:13 - 5:15
    y pedir a mis compañeros
    que hagan lo mismo,
  • 5:15 - 5:17
    con el fin de normalizarlo
    en la organización.
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    Se podría hablar también con RR. HH.
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    para incluir a las personas trans
    en el seguro médico.
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    Y mi último consejo es para ambos,
    oyente y líder de la conversación:
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    Recuerda que es exactamente
    la misma persona de siempre.
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    Los estereotipos y estigmas a menudo
    mantienen nuestros armarios cerrados.
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    Tememos que la gente
    nos vea como ese algo,
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    en lugar de ver ese algo como
    una parte de quienes somos
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    y que siempre hemos sido.
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    Sé que también fue mi caso,
    pero se me hizo más fácil poder decir
  • 5:46 - 5:50
    "Soy Micah", no solo por el modo
    en que me sentí aceptado,
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    sino también apoyado
    con entusiasmo por mis compañeros.
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    Así que sea lo que sea
    que guardes en tu armario,
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    espero que estos consejos te den fuerza
    para sacar tu auténtico yo en el trabajo
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    y espero te hagan sentir
    más cómodo con tu propio cuerpo.
Titel:
Cómo revelar tu identidad en el trabajo, sobre cualquier cosa
Sprecher:
Micah Eames
Beschreibung:

Cuando el coordinador de medios de TED, Micah Eames, se declaró trans en el trabajo, enseguida se dio cuenta de que sería necesario empezar a tener conversaciones complicadas con sus compañeros. Estos son sus consejos sobre cómo puedes revelar tu identidad en el trabajo y qué pueden hacer tus compañeros para ayudar.

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Video Language:
English
Team:
TED
Projekt:
TEDTalks
Duration:
06:04

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